Астана, 28 октября 2024 года – В Министерстве иностранных дел Республики Казахстан состоялось первое заседание подгруппы при Консультативно-совещательном органе «Диалоговая площадка по человеческому измерению» (КСО «ДПЧИ»), посвященное подготовке к защите Четвёртого периодического Национального доклада РК в рамках Универсального периодического обзора.Национальный доклад подготовлен Министерством юстиции РК во взаимодействии с государственными органами и институтами гражданского общества.В ходе заседания под со-председательством Посла по особым поручениям МИД РК Алуы Надиркуловой и Вице-министра юстиции РК Ботагоз Жакселековой обсужден ход реализации рекомендаций, полученных Казахстаном по итогам предыдущего обзора в 2019 году. Из 245 рекомендаций государств-участников Совета ООН по правам человека Казахстаном были поддержаны 214 и приняты во внимание 31 рекомендация с учётом проводимой национальной правовой политики государства и практики применения действующего законодательства. Для реализации поддержанных рекомендаций был утвержден межведомственный план на 2020-2024 годы.В рамках реализации рекомендаций расширен мандат Уполномоченного по правам человека в соответствии с Парижскими принципами, включая обеспечение его финансовыми и человеческими ресурсами, ратифицированы Факультативные протоколы к Конвенции о правах ребёнка и Конвенции о правах инвалидов, приняты законодательные меры по криминализации пыток, жестокости и насилия над женщинами и детьми, пересмотрено действующее законодательство о борьбе с торговлей людьми, приняты новые законы о политических партиях и мирных собраниях, а также новый Административный процедурно-процессуальный кодекс, усилены меры поддержки лиц с ограниченными возможностями и детей, оставшихся без попечительства родителей и др.Параллельно с подготовкой официального доклада Коалиция неправительственных организаций Казахстана подготовила 8 альтернативных докладов, один из которых также был обсуждён на данном заседании.В целом, вопросы повестки дня были обсуждены в конструктивном и открытом формате. Представители государственных органов и НПО получили возможность для прямого обмена мнениями и выработанными рекомендациями.КСО «ДПЧИ» создан в 2013 году по инициативе МИД РК. Площадка является эффективным инструментом для содействия диалога между Правительством и гражданским сектором. На площадке обсуждаются различные актуальные вопросы защиты прав человека при участии в качестве наблюдателей представителей международных организаций (ПРООН, УВКПЧ ООН, ОБСЕ и др.).Источник информации : https://www.gov.kz/memleket/entities/mfa/press/news/details/874230

Астана, 29 октября 2024 года – Заместитель министра иностранных дел Республики Казахстан Алибек Куантыров провёл переговоры с Заместителем министра иностранных дел и международного сотрудничества Итальянской Республики Эдмондо Чириелли.В ходе встречи стороны обсудили ключевые вопросы двустороннего сотрудничества, в частности, ход практической реализации договорённостей, достигнутых по итогам официального визита Президента Казахстана Касым-Жомарта Токаева в Италию, состоявшегося в январе 2024 года.Наряду с этим, собеседники обменялись мнениями по вопросу взаимодействия в рамках диалога «Центральная Азия + Италия», а также на площадке различных международных организаций.А. Куантыров подчеркнул, что Италия является крупнейшим торговым партнёром Казахстана в Европейском союзе. Он с удовлетворением отметил успешное проведение 9-го заседания Казахстанско-итальянской межправительственной рабочей группы по промышленному и экономическому сотрудничеству и обмену, состоявшегося в ходе визита Э. Чириелли в нашу столицу.В свою очередь, итальянский дипломат подтвердил, что Рим традиционно придаёт высокое значение стратегическому партнёрству с Астаной. В частности, он проинформировал о проекте компании «Sogesid», направленном на социально-экологическое возрождение районов зоны Аральского моря.В этом русле Заместитель министра иностранных дел Казахстана поприветствовал инициативу итальянской стороны по разработке Плана действий по созданию сети обмена знаниями между Центральной Азией и Италией, предусматривающего заседание рабочих групп по сельскому хозяйству, здравоохранению, транспорту, высшему образованию, водным ресурсам и энергетике.По итогам встречи стороны достигли договорённости продолжить многоплановый диалог, направленный на укрепление всего спектра казахско-итальянского стратегического партнёрства.Справочно: Италия является крупнейшим экономическим партнёром РК в ЕС. За январь-сентябрь 2024 г. товарооборот достиг 16 млрд долларов США (экспорт – 15,1 млрд, импорт – 900 млн), что на 36% выше, чем за аналогичный период предыдущего года (11,7 млрд долл.). С 2005 г. по II квартал 2024 г. объём инвестиций из Италии в Казахстан составил более 7,6 млрд долл. В Казахстане зарегистрировано 278 юридических лиц с участием итальянского капитала.Источник информации : https://www.gov.kz/memleket/entities/mfa/press/news/details/874405

12 октября 2024 г. в Министерстве энергетики Узбекистана состоялась рабочая встреча руководителей водно-энергетических ведомств Казахстана, Кыргызстана и Узбекистана.От Республики Казахстан участие приняли Министр энергетики Казахстана Алмасадам Саткалиев, Министр водного хозяйства и ирригации Казахстана Нуржан Нуржигитов, а также представители Расчетно-финансового центра по поддержке ВИЭ, компаний «KEGOC», «Самрук-Энерго».В качестве приглашенного гостя на встрече присутствовал также первый заместитель Министра энергетики Азербайджана Камол Аббасов.Основное внимание на встрече было уделено вопросам обеспечения бесперебойного функционирования водно-энергетических систем в осенне-зимний период. Участники согласовали графики работы сетей и обсудили дальнейшие меры по поддержанию стабильности системы.Кроме того, обсуждались ключевые совместные проекты, включая текущее состояние строительства Камбаратинской ГЭС-1, а также вопросы согласования водно-энергетического балансаПо итогам встречи стороны подписали соответствующий протокол.Источник информации : https://www.gov.kz/memleket/entities/energo/press/news/details/864477

15 октября 2024 года в г. Актау вице-министр энергетики К. Арымбек принял участие в форуме «Возможности для бизнеса в проектах АО НК «КазМунайГаз», направленный на поддержку казахстанского содержания в нефтегазовых проектах страны.В мероприятии приняли участие аким Мангистауской области Н. Килыбай, председатель АО НК «КазМунайГаз» А. Хасенов, а также более 100 отечественных товаропроизводителей. Участники форума ознакомились с работой КМГ по поддержке местного содержания и обсудили дальнейшие планы в данном направлении.В ходе выступления вице-министр К.Арымбек рассказал о поставленных задачах Правительства по увеличению казахстанского содержания в закупках недропользователей нефтегазового сектора и поддержке отечественных производителей товаров, а также поставщиков работ (услуг).Также вице-министр отметил о проводимой работе Министерства энергетики по развитию внутристрановой ценности.На сегодняшний день, Министерством проведен анализ контрактов на недропользование в области углеводородов, по итогам которого определены 60 недропользователей, где объем закупа каждого по итогам 2023 года составил более 1,5 млрд. тенге. В целях поддержки отечественных товаропроизводителей и увеличения внутристрановой ценности с каждым недропользователем прорабатываются вопросы заключения долгосрочных договоров и off-take контрактов.Источник информации : https://www.gov.kz/memleket/entities/energo/press/news/details/864927

16 октября 2024 года Министерство энергетики Республики Казахстан представило Систему мониторинга подготовки и прохождения отопительного периода на базе платформы Energy Tech (ИС «Единая государственная система управления топливно-энергетическим комплексом» (ЕГСУ ТЭК) в рамках Demo Day, организованным Министерством цифрового развития, инноваций и аэрокосмической промышленности Республики Казахстан (МЦРИАП).Цель мероприятия — продемонстрировать новые цифровые проекты, обсудить их эффективность для улучшения государственных услуг и оптимизации государственных функций для населения и бизнеса.Система предоставляет возможности дистанционного мониторинга объектов электро- и теплоснабжения в режиме реального времени по следующим параметрам:Состояние энергетического оборудования;Работа энергосистемы Республики Казахстан в целом;Соблюдение параметров отпускаемой электрической и тепловой энергии;Прозрачность планирования, утверждения и исполнения ремонтов, инвестиционных программ и предельных тарифов.Основная задача EnergyTech — управление активами и учет энергоресурсов, а также предоставление государственных услуг и функций через единую цифровую платформу.Вице-министр энергетики РК Бакытжан Ильяс подчеркнул, что Министерство, совместно с МЦРИАП и Центром поддержки цифрового правительства, ведет активную работу по созданию цифрового каталога данных и оптимизации бизнес-процессов в отрасли.Также разрабатываются решения по применению технологий искусственного интеллекта (ИИ). Для этого создана Акселерационная группа по ИИ в ТЭК, которая включает представителей Министерства, комитета ИИ МЦРИАП РК и ведущих компаний отрасли.Особое внимание в процессе цифровизации уделяется вопросам обеспечения информационной безопасности. В рамках проекта по созданию EnergyTech предлагается проработать вопрос обеспечения безопасности автоматизированных систем управления технологическими процессами (АСУТП) и защиты критически важных объектов информационно-коммуникационной инфраструктуры (КВОИКИ) в топливно-энергетическом секторе.Эти меры позволят существенно повысить защищённость и устойчивость технологических процессов в энергетической отрасли.Источник информации : https://www.gov.kz/memleket/entities/energo/press/news/details/866017

Все дома и социальные объекты г. Сарань подключены к объектам теплоснабжения. На источниках тепла имеется необходимый запас топлива. Промышленные объекты города работают в соответствии с производственными программами.Министр энергетики Алмасадам Саткалиев на месте проверил состояние локальных котельных, центрального теплоисточника, теплосетей и социальных объектов, а также провёл заседания местного оперативного штаба.– Все локальные котельные, которые были в резерве, подготовлены и запущены. Тепло подается в полном объёме. Отслеживаем температуру подачи тепла на всех котельных. Там, где необходимо нарастить дополнительными котлами, уже в ближайшее время будут наращены. Жители задавали вопрос по двум котельным, которые ранее существовали, эти дома переподключили на другие действующие котельные, – сказал аким Карагандинской области Ермаганбет Булекпаев.Работает специальная комиссия, в состав которой вошли представители энергонадзора, руководители региона и других ведомств, ДЧС. Приглашены специалисты заводов-поставщиков оборудования для центрального теплоисточника.– Мы посетили все теплоисточники, провели достаточно детальный анализ хода работ по восстановлению схемы теплоснабжения. Принято следующее решение: до запуска центрального теплоисточника теплоснабжение города будет осуществляться за счёт локальных котельных. Все соцобъекты обеспечены теплом, все промышленные объекты работают в соответствии с производственными программами, – сказал Алмасадам Саткалиев.Подача тепла в дома завершается. Ситуация находится на контроле министерства энергетики и акимата областиИсточник информации : https://www.gov.kz/memleket/entities/energo/press/news/details/866158

Министерство энергетики Республики Казахстан в целях разработки закона по вопросам развития альтернативных источников энергии для борьбы с изменением климата и выполнения международных обязательств, а также снижения зависимости от традиционных источников энергии и стимулирования перехода к экологически чистым технологиям в рамках перехода на «зеленую» экономику разработало консультативный документ регуляторной политики (далее – КДРП).Планируется, что закон будет способствовать стимулированию инвестиций в водородную энергетику и другие экологически чистые источники энергии.Принятие в последующем такого закона станет важным шагом к снижению выбросов углерода, обеспечению энергетической безопасности страны и устойчивого экономического роста страны.В этой связи Министерство приглашает принять участие в обсуждении данного проекта.КДРП размещен на интернет-портале открытых нормативных правовых актов (ссылка: https://legalacts.egov.kz/npa/view?id=15241333).Источник информации : https://www.gov.kz/memleket/entities/energo/press/news/details/866995

На сегодняшний день в стране отмечается нехарактерное увеличение потребления «народного» автобензина АИ-92 и дизтоплива.Так, по информации Агентства по финансовому мониторингу ежемесячные объемы «серого» экспорта и перетоков ГСМ под видом «товаров прикрытия» достигают 10 тыс. тонн, что связано с разницей в ценах – в Казахстане цены ГСМ ниже, чем в сопредельных странах на 17 - 107 %.Более того, в рамках Соглашения о поставках нефти и нефтепродуктов Республика Казахстан вынуждена импортировать нефтепродукты на условиях беспошлинных поставок и, соответственно, учитываются требования российской стороны по запрету реэкспорта ГСМ за пределы ЕАЭС.Таким образом, требуется усиление контроля за вывозом нефтепродуктов под видом «товаров прикрытия».В связи с вышеизложенным, подготовлен проект совместного приказа министерств энергетики, торговли и интеграции, финансов и национальной экономики Республики Казахстан «О внесении изменения в приказ Министра энергетики Республики Казахстан от 24 марта 2023 года № 118 «Об утверждении Перечня нефтепродуктов, запрещенных или ограниченных к экспорту из Республики Казахстан за пределы таможенной территории Евразийского экономического союза» (далее – проект приказа).Проект приказа предусматривает продление запрета с 31 декабря 2024 года до 31 декабря 2026 года на вывоз с территории Республики Казахстан за пределы таможенной территории Евразийского экономического союза отдельных видов нефтепродуктов согласно приложению к приказу.Запрет на вывоз нефтепродуктов за пределы ЕАЭС позволит:загрузить недействующие мощности казахстанских НПЗ и, соответственно, снизить дефицит автобензинов в стране;выполнить условия беспошлинных поставок и исключить реэкспорт импортных нефтепродуктов до образования общих рынков нефти и нефтепродуктов ЕАЭС;Проект приказа опубликован на сайте «Открытые НПА».Источник информации : https://www.gov.kz/memleket/entities/energo/press/news/details/870565

24 октября 2024 года в Министерстве энергетики Республики Казахстан состоялось торжественное собрание, посвященное празднованию Дня Республики.В рамках торжественного собрания вице-министр энергетики Республики Казахстан Алибек Жамауов поздравил участников мероприятия и вручил награды за успехи в профессиональной деятельности.«День Республики по инициативе Главы государства Касым-Жомарта Кемелевича Токаева с 2022 года вновь вошел в число национальных праздников страны. В этот день мы с гордостью и уважением вспоминаем богатую историю нашей страны, ее высокие достижения и путь к покорению сложных испытаний.С гордостью можно сказать, что за годы независимости темпы экономического роста страны увеличились, и в том числе нефтегазовая, энергетическая отрасли играют одну из важнейших ролей» - отметил А. Жамауов.В рамках мероприятия состоялась церемония награждения отличившихся сотрудников ведомственными грамотами. Награды были вручены за высокие достижения в работе, значительный вклад в развитие энергетического сектора и многолетний добросовестный труд.Среди наград – орден «Барыс» III степени, орден «Парасат», орден «Құрмет», орден «Еңбек Даңқы» III степени, медали «Ерен еңбегі үшін», «Еңбек ардагері», «Мұнай-газ кешенін дамытуға қосқан үлесі үшін», «Электр энергетикасы саласына қосқан үлесі үшін», нагрудные знаки «Мұнай - газ саласының еңбек сіңірген қызметкері», «Атом саласының үздігі», благодарственные письма Премьер-министра, Почетные грамоты и Благодарственные письма Министра энергетики.В мероприятии приняли участие сотрудники Министерства энергетики, АО «КЕGОС», ТОО «Атыраумунай», ТОО «Казахстанские коммунальные системы», ТОО «QazaqGaz Научно-технический центр», ТОО «Караганда Энергоцентр», АО «Атырау Жарык», РГП «Национальный ядерный центр РК», Территориальные департаменты Комитета атомного и энергетического надзора и контроля, АО «Акмолинская распределительная электросетевая компания», АО «Северо-Казахстанская Распределительная Электросетевая Компания», ТОО «КАТЭК», ТОО «Caspian Engineering & Research», ТОО «Бургылау», ТОО «КЕЗБИ», ТОО «Казахский газоперерабатывающий завод», АО «КОРЕМ», ЧКОО «КМГ Кашаган Б.В.», АО «НК «КазМунайГаз» и ТОО «Исатай Оперейтинг Компани».Источник информации : https://www.gov.kz/memleket/entities/energo/press/news/details/871083

23-24 октября 2024 года в городе Циндао (КНР) вице-министр энергетики РК К. Арымбек принял участие на третьей Министерской энергетической конференции «Один пояс, один путь».В рамках конференции К. Арымбек выступил с докладами в рамках панельных сессий «Использование эффективности инновационных технологий для повышения энергетической безопасности» и «Трансформация и безопасность: ускорение развития новых энергетических систем».В своих выступлениях вице-министр отметил о проводимых работах по развитию сектора возобновляемых источников энергии, в том числе о потенциале энергии ветра, солнечной электроэнергии и гидропотенциал страны. Также сообщил об инвестиционном взаимодействии в сферах нефти и газа, электроэнергетики.Также на полях конференции проведена встреча с заместителем Государственого управления энергетики КНР Жэнь Цзиньдуном. В ходе встречи стороны обменялись информацией о текущем сотрудничестве. По итогам встречи был подписан Протокол между Министерством энергетики Республики Казахстан и Государственным управлением энергетики КНР по сотрудничеству в реализации проектов в области ВИЭ.Также состоялись встречи с крупными китайскими энергетическими компаниями - CNPC, Power China, China Energy и т.д. В рамках технических туров было посещено производство газотурбинной установки китайской компании «Huadian Qingdao», а также Центра трансфера технологий ШОС.Источник информации : https://www.gov.kz/memleket/entities/energo/press/news/details/871676

28 октября 2024 года в г. Кызылорда начал работу II технический семинар Казахстан-CNPC. В мероприятии приняли участие аким Кызылординской области Нурлыбек Налибаев, председатель правления АО НК «КазМунайГаз» Асхат Хасенов, вице-министр энергетики Кудайберген Арымбек, заместитель генерального директора китайской нефтегазовой корпорации CNPC Чжан Даовэй, генеральный директор CNODC Хэ Вэньюань и технические специалисты отрасли.В рамках технического семинара К. Арымбек выступил с приветственным словом. Вице-министр энергетики отметил о внесенных в 2024 году изменениях в законодательство в области недропользования, направленных на улучшение инвестиционного климата и снижение административных процедурах. За последние 10 лет годовой объем добычи нефти в Кызылординской области снизился в 3 раза. Большинство значимых месторождений здесь находятся на 3-ей и 4-ой стадиях разработки со снижением уровня добычи нефти. Отмечается сокращение капитальных затрат на бурение и капитальный ремонт скважин.Участники совещания обменялись мнениями по дальнейшему сотрудничеству и стратегии развитии совместных проектов в регионе.В рамках технического семинара подписан трёхсторонний Меморандум инвестиционного проекта на социально-экономическое развитие города Кызылорда между Министерством энергетики, Акиматом Кызылординской области и ТОО «СП «Казгермунай».Сотрудничество направлено на стимулирование инвестиций в газовую отрасль и увеличение производства сжиженного нефтяного газа для дальнейших поставок и удовлетворения потребностей Кызылординской области.Источник информации : https://www.gov.kz/memleket/entities/energo/press/news/details/873157

По состоянию на 1 октября 2024 года по разрешениям местных исполнительных органов на территории Казахстана осуществляют трудовую деятельность 13 707 иностранных граждан.Среди разрешений на привлечение иностранной рабочей силы (далее – ИРС) имеются следующие категории: 548 разрешений для руководителей и их заместителей (первая категория), 2 503 разрешения для руководителей структурных подразделений (вторая категория). Основная часть привлеченной ИРС относится к третьей (специалисты) и четвертой (квалифицированные рабочие) категориям – 4 874 и 861 человек соответственно. Также на сезонные работы привлечены 1 586 человек, а в рамках корпоративного перевода – 3 335 человек.На данный момент в Казахстане насчитывается 1 799 работодателей, использующих ИРС. На них работают более 390,2 тыс. граждан Казахстана, что составляет 96,6% от общей численности работников.По видам экономической деятельности наибольшее количество работают в сферах: строительства – 5 144 чел., сельского, лесного и рыбного хозяйства – 1 638 чел., административное и вспомогательное обсуживание – 1 439 чел., обрабатывающей промышленности – 1 376 чел., горнодобывающей промышленности и разработке карьеров – 1 344 чел.Основными странами исхода трудовых мигрантов являются: Китай – 4 600 чел., Узбекистан – 1 698 чел., Турция – 1 145 чел., Индия – 1 101 чел.Напомним, в целях защиты внутреннего рынка труда Министерством труда и социальной защиты населения РК ежегодно устанавливается и распределяется квота на привлечение в республику иностранных специалистов. В 2024 году общая квота установлена в размере 0,23% по отношению к численности рабочей силы в республике, или 21,5 тыс. единиц.Источник информации : https://www.gov.kz/memleket/entities/enbek/press/news/details/872068

Министр труда и социальной защиты населения РК Светлана Жакупова в ходе форума «Молодежь за устойчивое будущее Центральной Азии», который проходит в г. Алматы, продемонстрировала цифровые системы в сфере обеспечения занятости.Данный форум проводится в рамках регионального проекта Программы развития ООН «Укрепление устойчивости местных сообществ в целях предотвращения насильственного экстремизма в Центральной Азии» при поддержке Правительства Японии. В рамках мероприятия запланированы выступления представителей государственных органов, неправительственных организаций, духовенства и структур, занимающихся вопросами развития молодежи и ее занятости в странах Центральной Азии.Выступая на панельной сессии «Обмен передовым опытом и актуальными инициативами в сфере молодежной занятости как эффективный путь предотвращения насильственного экстремизма», Светлана Жакупова озвучила проблемы и вызовы, с которыми сталкивается молодежь.«Молодежь сталкивается с высокой безработицей и нестабильностью на рынке труда. Может быть ограничен доступ к качественному образованию, что затрудняет карьерный рост и развитие личности. Молодежь может испытывать финансовые трудности, особенно при переходе к самостоятельной жизни. Проблемы со здоровьем, включая психическое здоровье, могут быть серьезным вызовом для молодежи. Неравенство по социальным, экономическим и сборным признакам может создавать барьеры для молодежи. Также молодежь сталкивается с последствиями изменения климата, такими как экологические кризисы и угроза экосистемам. Быстрое развитие технологий может создавать вызовы в области цифровой грамотности и адаптации к изменениям», – проинформировала она.При этом министр подчеркнула роль молодежи в устойчивом развитии Центральной Азии.«Молодое поколение играет ключевую роль в формировании будущего региона и принятии решений, которые повлияют на его развитие. Молодежь способна принести новые идеи, инновации и подходы, которые могут способствовать устойчивому развитию Центральной Азии. Инвестиции в образование и профессиональное развитие молодежи могут способствовать повышению уровня знаний и навыков, необходимых для устойчивого развития региона. Активное участие молодежи в общественной жизни способствует развитию демократии, гражданского общества и укреплению социальной стабильности.Таким образом, молодежь играет важную роль в устойчивом развитии Центральной Азии, ее участие и поддержка являются необходимыми для достижения целей устойчивого развития в регионе», – сказала Светлана Жакупова.Также глава МТСЗН презентовала участникам форума цифровые системы, предоставляющие молодежи Казахстана широкие возможности в сфере занятости.«На сегодняшний день в рамках Электронной биржи труда сформирован «цифровой супермаркет» услуг в сфере занятости. На одной платформе казахстанцы могут повысить имеющиеся профессиональные навыки или получить новые посредством онлайн-обучения, найти подходящую работу, обучиться основам предпринимательства и подать заявку на получение гранта для открытия собственного дела. Также цифровая экосистема Электронной биржи труда позволяет работодателям упростить процессы кадрового делопроизводства и пройти самопроверку на соблюдение требований трудового законодательства. Кроме того, на платформе в электронном формате предоставляются услуги в сфере трудовой и межрегиональной миграции. Таким образом, Электронная биржа труда объединяет работодателей, работников и государственные структуры в едином цифровом пространстве, эффективно сопрягая спрос и предложение на рынке труда и улучшая качество предоставления госуслуг для граждан. Благодаря использованию искусственного интеллекта, платформа минимизирует человеческий фактор в процессе предоставления услуг занятости, достигая высокой точности в подборе кадров и оптимизируя карьерные пути для соискателей», – отметила Светлана Жакупова.Еще одним значимым проектом является «Мансап компасы», который предоставляет широкой общественности актуальную информацию о профессиональных возможностях и образовательных программах, способствуя осознанному выбору карьеры. Сайт mansap.enbek.kz предлагает аналитические данные по 400 профессиям и 12 направлениям.«Для обретения практических навыков студентов, мы запустили на Электронной бирже труда функционал производственной практики. Это помогает им не только найти необходимое место производственной практики, но и обрести реальные навыки, повысить конкурентоспособность», – добавила министр.Кроме того, Светлана Жакупова продемонстрировала возможности Инновационного навигатора проектов, который обеспечивает анализ и прогнозирование потребности в кадрах и своевременный мониторинг эффективности всех реализуемых проектов. На сегодняшний день в системе ведется мониторинг по 755 инвестиционным проектам с планом создания 150 тыс. рабочих мест.Источник информации : https://www.gov.kz/memleket/entities/enbek/press/news/details/872566

Приказом министра труда и социальной защиты населения РК Шонов Асет Багдатович назначен на должность председателя Комитета по миграции Министерства труда и социальной защиты населения РК. А. Шонов родился в 1986 году в Акмолинской области.Окончил ЕНУ им. Л.Н. Гумилева и Евразийский гуманитарный институт. В разные годы работал экспертом в структурах министерств экономики и бюджетного планирования и финансов. С 2013 по 2014 гг. был заведующим сектором планирования отдела планирования и бюджета Агентства РК по делам государственной службы.С 2014 по 2017 гг. занимал должность заместителя директора Департамента стратегического планирования и анализа Министерства национальной экономики РК.С 2017 по 2019 гг. работал директором Департамента управления проектированием Министерства национальной экономики РК, директором Департамента социальной помощи Министерства труда и социальной защиты населения РК.С 2019 по 2021 гг. – заместитель заведующего экономическим отделом Канцелярии Премьер-министра РК.С 15.07.2021 до назначения занимал должность директора Департамента юридической службы Министерства финансов РК. Источник информации : https://www.gov.kz/memleket/entities/enbek/press/news/details/872841

Министерством труда и социальной защиты населения РК разработан профессиональный стандарт, который будет определять навыки и компетенции, необходимые сотрудникам, отвечающим за соблюдение техники безопасности на предприятиях. Проект приказа главы ведомства «Об утверждении профессионального стандарта «Безопасность и охрана труда» размещен для публичного обсуждения на портале «Открытые НПА» до 11 ноября 2024 года.Принятие профстандарта «Безопасность и охрана труда» позволит устанавливать требования к деятельности по планированию, организации, контролю и совершенствованию системы управления охраной труда, унифицировать квалификационные требования к руководителям и специалистам по безопасности и охране труда.Данный профстандарт также будет устанавливать требования к формированию образовательных программ высшего и послевузовского (дополнительного) образования, планомерному и последовательному обеспечению подготовки профильных специалистов, переобучению или повышению квалификации руководителей и специалистов по безопасности и охране труда.Профессиональный стандарт даст основания признавать результаты как формального, так и неформального и информального обучения, создаст условия для доступа к оценке и признанию квалификаций профессиональной средой.Ознакомиться с проектом приказа можно по ссылке:https://legalacts.egov.kz/npa/view?id=15257882Источник информации : https://www.gov.kz/memleket/entities/enbek/press/news/details/872975

В Астане состоялся Форум-выставка социальных проектов, приуроченный ко Дню работников системы социальной защиты. Мероприятие организовано с целью демонстрации лучших практик и обсуждения новых подходов в решении социальных вопросов, направленных на повышение качества жизни и поддержку лиц с инвалидностью.В форуме приняли участие более 150 человек, включая представителей неправительственных организаций (далее – НПО), экспертов в области инклюзии и активных граждан, стремящихся улучшить социальную поддержку и качество жизни уязвимых групп населения.В рамках мероприятия состоялся диалог между представителями государственных органов и третьего сектора с целью формирования эффективного партнерства для улучшения социальной политики и расширения возможностей для граждан, нуждающихся в поддержке.В своем приветственном слове министр труда и социальной защиты населения РК Светлана Жакупова подчеркнула важность площадки форума в совместной работе государственных органов и НПО.«Представители общественных объединений и НПО принимают активное участие в реализации социальных проектов и стали надежными и активными партнерами. Вместе с экспертным сообществом из числа лиц с инвалидностью разработан проект Концепции инклюзивной политики до 2030 года, концептуальным новшеством которого является создание условий по переходу от медико-социальной к социально-правозащитной модели инвалидности. Благодарю за активную гражданскую позицию.Сегодняшний форум стал отличной платформой для расширения и развития партнерских отношений. Здесь собраны самые лучшие проекты республики. Надеюсь, этот форум вдохновит вас новыми идеями, и мы также встретимся здесь в следующем году, обсуждая новые проекты», – сказала глава МТСЗН.Форум начался с выставки социальных проектов, на которой свои инициативы представили 20 НПО из г. Астана. Посетители смогли ознакомиться с проектами, направленными на поддержку людей с инвалидностью, развитие инклюзивных сообществ, повышение творческого потенциала, а также с образовательными программами для детей-сирот. Особое внимание привлекла арт-выставка, организованная фондом «ISKER», на которой были представлены произведения искусства, созданные людьми с инвалидностью. «Форум социальных проектов – это важное событие, которое объединяет усилия некоммерческих организаций, социальных предпринимателей и государственных структур для решения актуальных социальных проблем. Это мероприятие направлено на поддержку тех, кто ежедневно трудится над улучшением жизни социально уязвимых групп населения и вносит значительный вклад в развитие инклюзии и социального благополучия. Такие инициативы не только повышают осведомленность о существующих проблемах, но и вдохновляют на дальнейшие действия в пользу общества. Я уверена, что форум станет источником новых идей и партнерств, которые помогут сделать наш мир лучше», – отметила директор ОФ «ITeachMe» Захира Бегалиева. После выставки была проведена пленарная сессия на тему «Социальные проекты, меняющие жизни», где обсуждены вопросы трудоустройства и обучения людей с инвалидностью, создания инклюзивных сообществ и развития творческого потенциала через инклюзивные инициативы.Также в рамках форума состоялась торжественная церемония награждения, на которой были отмечены достижения 20 НПО, активно работающих в социальной сфере.В числе награжденных: ОО «Бақытты Шаңырақ», ОО инвалидов «Фомальгаут», международный проект «Inclusive Academy», ОФ «Ыбырай», ОО «Өмір тынысы», клубный дом «Альрами», Центр социальных инклюзивных программ, Евразийская ассоциация развития инклюзивного общества, фонд «Болашак», Федерация пара танцев РК, ОФ «Особые праздники», ТОО «QazTech Development», компания «Dos Ortopedia», благотворительные фонды «Мирас-А» и «Плюс один», ОО «Казахстанское общество глухих», социальные стартапы «Balam AI», «HandInHand», «Bulan», а также Национальная волонтерская сеть.Форум завершился яркой концертной программой, в которой приняли участие артисты Федерации пара танцоров РК, Казахской национальной академии хореографии, театра неслышащих танцоров «SILENCE» и ОФ «Бақытты Шаңырақ».Форум социальных проектов не только позволил участникам обменяться опытом и идеями, но и подчеркнул важность развития инклюзивных программ и поддержки социальных инициатив для улучшения жизни граждан Казахстана.Источник информации : https://www.gov.kz/memleket/entities/enbek/press/news/details/873276

В рамках визита Главы государства в Монголию было подписано Соглашение между Правительством Республики Казахстан и Правительством Монголии о сотрудничестве в пенсионной сфере.Данное Соглашение предусматривает взаимный учет трудового стажа, выработанного на территории двух стран при назначении солидарных пенсий.Кроме того, предусматривается новый вид сотрудничества между Казахстаном и Монголией по экспорту накопительных пенсий.От казахстанской стороны Соглашение подписал Первый заместитель Премьер-Министра Роман Скляр, от Монголии – министр семьи, труда и социальной защиты Лувсанцэрэнгийн Энх-Амгалан.Источник информации : https://www.gov.kz/memleket/entities/enbek/press/news/details/873544

По состоянию на 1 октября 2024 года различными мерами содействия занятости были охвачены более 20,7 тыс. лиц с инвалидностью (далее – ЛСИ). Всего на сегодняшний день занятыми являются 106,8 тыс. людей с особыми потребностями (28%).По состоянию на 1 октября 2024 года в Казахстане проживает 732,1 тыс. лиц с инвалидностью, или 3,6% от общей численности населения, 381,3 тыс. из которых трудоспособного возраста.В соответствии с Социальным кодексом РК местные исполнительные органы устанавливают квоту рабочих мест для ЛСИ в размере от 2 до 4% от общей численности работающих (при общей численности наемных работников не менее 50 чел.), без учета рабочих мест на тяжелых работах, работах с вредными и опасными условиями труда. За девять месяцев т.г. по квоте трудоустроены 5,4 тыс. ЛСИ.Также людей с особыми потребностями вовлекают в активные меры содействия занятости. Так, по состоянию на 1 октября т.г. на постоянные рабочие места были трудоустроены 5,9 тыс. человек, на молодежную практику – 505 человек, на социальные рабочие места – 654 человека, на общественные работы – 5,9 тыс. человек, по проекту «Серебряный возраст» – 828 человек, по проекту «Первое рабочее место» – 183 человек, по проекту «Контракт поколений» – 6 человек.Краткосрочным профессиональным обучением было охвачено 272 человека, обучением основам предпринимательства по проекту «Бастау бизнес» – 5 тыс. человек.Для открытия собственного бизнеса гражданам, относящимся к социально-уязвимым слоям населения, предоставляются государственные гранты в размере до 400 МРП (1,4 млн тенге). На сегодняшний день такую поддержку получили 1470 ЛСИ.Также с 2018 года c учетом международного опыта внедрен порядок субсидирования затрат работодателей, связанных с оснащением специального рабочего места для трудоустройства лиц с инвалидностью. В текущем году создано 71 специальное рабочее место.Источник информации : https://www.gov.kz/memleket/entities/enbek/press/news/details/873726

31 октября – 1 ноября 2024 года первый вице-министр труда и социальной защиты населения РК Акмади Сарбасов посетит с рабочей поездкой область Абай, в ходе которой ознакомится с работой ряда промышленных и социальных объектов и проведет прием граждан по личным вопросам.В рамках проводимых встреч будут обсуждены вопросы социально-трудовой сферы, в том числе вопросы промышленной безопасности и охраны труда, защиты трудовых прав и социальной поддержки работников.Вопросы и предложения, адресованные первому вице-министру, можно направить по следующим каналам связи: через официальный интернет-ресурс МТСЗН РК (www.gov.kz), портал электронного правительства Egov.kz, единую платформу приема и обработки обращений граждан «Е-Өтініш» (suraqtar.kz).Также можно обратиться по телефонам: 8 (7172) 74 37 23, 74 36 03.Приглашаем граждан принять участие и задать интересующие вопросы.Источник информации : https://www.gov.kz/memleket/entities/enbek/press/news/details/874428

Для расследования несчастного случая, произошедшего в карьере Донского горно-обогатительного комбината, в результате которого погибли 2 человека, Департаментом Комитета государственной инспекции труда по Актюбинской области создается комиссия.Несчастный случай в карьере «Мирный» шахты «Молодежная» Донского горно-обогатительного комбината – филиале АО «ТНК Казхром» произошел 30 октября 2024 года примерно в 13 часов 14 минут. Водитель автосамосвала гр. С. совместно с горнорабочим шахты гр. Ж. направлялись с загруженным материалом в карьер «Мирный». При проезде второго виража в карьере «Мирный» водитель автосамосвала, потеряв управление, наехал на левую предохранительную бровку карьера, в результате чего автосамосвал опрокинулся на правый бок. Прибывшие на место происшествия фельдшеры констатировали смерть работников.Для расследования несчастного случая со смертельным исходом Департаментом Комитета государственной инспекции труда по Актюбинской области создается комиссия, которая установит обстоятельства и причины произошедшего.Источник информации : https://www.gov.kz/memleket/entities/enbek/press/news/details/874467