Министерство труда и социальной защиты населения Республики Казахстан, Министерство экологии и природных ресурсов Республики Казахстан, Национальная палата предпринимателей Республики Казахстан «Атамекен», Федерация профсоюзов Республики Казахстан и местные исполнительные органы в соответствии с Указом Президента РК от 23 января 2008 года №523 «о конкурсе по социальной ответственности бизнеса «Парыз» объявляет о проведении конкурса в 2025 году.
Конкурс по социальной ответственности бизнеса "Парыз" направлен на формирование и повышение корпоративной социальной ответственности субъектов частного предпринимательства перед обществом для дальнейшего улучшения благосостояния населения, стимулирование субъектов частного предпринимательства к решению социальных проблем как для своих работников, так и для общества в целом, демонстрация имеющегося положительного опыта и популяризация социальных проектов реализации, массовой информированности населения по вопросам корпоративной социальной ответственности.
В конкурсе могут участвовать субъекты частного предпринимательства (далее - претенденты) по следующим категориям:
субъект малого и среднего предпринимательства;
субъект крупного предпринимательства;
Претенденты должны представить социальные программы, подтверждающие их корпоративную социальную ответственность, направленные на улучшение благосостояния общества в целом и работников субъекта частного предпринимательства в том числе.
Программы и их проекты включают мероприятия, осуществляемые претендентами самостоятельно и/или в партнерстве с институтами гражданского общества и местными исполнительными органами и направленные на достижение позитивных изменений в социальной сфере.
Конкурс проводится ежегодно на региональном и республиканском уровнях по следующим номинациям:
1)"Лучшее социально ответственное предприятие".
В данной номинации рассматривается деятельность претендентов, реализующих социальные программы (выплата заработной платы и социальных выплат, организация системы профессиональной подготовки и переподготовки кадров, трудоустройство людей с ограниченными возможностями в максимальном количестве и др.), направленные на поддержку своего персонала, социальную адаптацию лиц с ограниченными возможностями и улучшение благосостояния общества в целом.
2)"Лучшее предприятие в области охраны труда".
В данной номинации рассматривается деятельность претендентов, создающих условия труда, позволяющие сохранить здоровье работников в процессе трудовой деятельности;
3)"Лучший коллективный договор".
В данной номинации рассматриваются коллективные договоры, предусмотренные законодательством Республики Казахстан, значительно улучшающие и укрепляющие трудовые и социальные права работников.
4)"за вклад в экологию".
В данной номинации рассматривается деятельность кандидатов, отличившихся в реализации природоохранных (экологических) программ, направленных на улучшение условий окружающей среды.
На конкурсе будет учреждена специальная премия "Лучший социальный проект года".

В данной специальной премии рассматриваются социальные проекты, реализуемые бизнесом, способствующие занятости и (или) улучшению условий жизни социально уязвимых и малообеспеченных слоев населения.
Высшая награда Гран-при - конкурса присуждается кандидату, достигшему наиболее высоких результатов в работе и реализации принципов корпоративной социальной и экологической ответственности.
Участие в региональном и республиканском этапах конкурса является бесплатным.
Гран-при присуждается в категориях «субъект крупного предпринимательства» и «субъект малого и среднего предпринимательства».
Кандидаты оформляют материалы в двух экземплярах в соответствии с правилами проведения конкурса по социальной ответственности бизнеса «Парыз» и представляют в местные исполнительные органы областей, города республиканского значения и столицы на бумажном и электронном носителях:
1) заполненная заявка согласно приложению к настоящим Правилам;
2) Отчет претендента, отражающий его самооценку уровня своей деятельности и конкретные результаты по корпоративной социальной ответственности;
На счету кандидата:
история юридического или физического лица;
организационная структура; иная дополнительная информация;
3) приложение к отчету (копия коллективного договора и иные документы);
4) заполненную анкету по форме, установленной Министерством труда и социальной защиты населения Республики Казахстан и размещенной на его интернет-ресурсе.
Участвовать в конкурсе:
1) осуществляющие деятельность не менее трех лет;
2) не состоявшие на стадии ликвидации, не признанные банкротом;
3) не устранены нарушения трудового законодательства Республики Казахстан, в том числе просроченная задолженность по заработной плате и другим выплатам работникам;
4) коллективных трудовых споров с работниками нет;
5) осуществляющих социальную и благотворительную деятельность на территории Республики Казахстан, которая не должна быть направлена на поддержку политических, профсоюзных и религиозных организаций;
6) кандидаты, указавшие в заявке на участие в конкурсе достоверные сведения, а также представившие документы в полном объеме.
Сроки проведения конкурса:
1) январь-объявление о начале конкурса;
2) ежегодно до 1 июля – прием заявок местными исполнительными органами;
3) ежегодно до 25 августа - направление местными исполнительными органами предварительных заключений областных комиссий по социальному партнерству и регулированию социальных и трудовых отношений, комиссий городов республиканского значения и столицы, заявок претендентов на участие в конкурсе в одном экземпляре в Министерство труда и социальной защиты населения Республики Казахстан;
4) декабрь-подведение итогов, награждение победителей.
Учитывая важность проводимых мероприятий, приглашаем всех предпринимателей нашего района принять активное участие в республиканском конкурсе «Парыз». Для получения иной информации о конкурсе просим обращаться по телефону ГУ «Айтекебийский районный отдел занятости и социальных программ» - 8(713-39) - 21-469.

Источник информации : https://www.gov.kz/memleket/entities/aktobe-aitekebi/press/news/details/966542?lang=kk