Этика является отражением профессиональной идентичности государственного служащего. Она укрепляет доверие граждан и повышает престиж государственного органа.
Основные принципы этики государственного служащего:
Честность и справедливость — соблюдение закона и совести в каждом поступке.
Вежливость и уважение — вежливое отношение к коллегам, гражданам и партнерам.
Ответственность — своевременное и качественное исполнение служебных обязанностей.
Пример обществу — культура внешнего вида и поведения.
Завоевание доверия — открытость и взаимопонимание в отношениях с гражданами.
Соблюдение этических норм — не повышать голос, не использовать ненормативную лексику, не допускать конфликтов.
Сотрудничество — поддержка коллектива, взаимопомощь, уважение.
Предотвращение коррупции — отказ от незаконного вознаграждения, конфликта интересов.

«Культура и этика должны начинаться с каждого гражданина, с каждой семьи» (К. Токаев, Послание Народу Республики Казахстан 2025 г.). Этот принцип особенно важен для государственных служащих. Ведь каждый государственный служащий – это лицо страны, обладатель доверия и уважения народа.

Помните:
Каждый государственный служащий – представитель государства.
Каждое слово и поступок затрагивают честь страны.
Этикет – это проявление уважения к народу, преданности государству.

Сотрудник, соблюдающий этикет, – это уважаемый гражданин, человек, достойный доверия народа.

Источник информации : https://www.gov.kz/memleket/entities/vko-samar/press/news/details/1067534?lang=kk