Жаңалықтар
Алматы облысындағы Кемертоған ауылының 18 мыңнан астам тұрғыны таза тіршілік нәріне қол жеткізеді 24.07.2026
Қарасай ауданының Кемертоған ауылында су құбыры жүйесі жаңартылып, жаңғыртудан өтуде. Жоспар бойынша әрқайсының сыйымдылығы 1 400 текше метр болатын екі резервуар, екі су ұңғымасы салынып, ұзындығы 184 шақырымнан асатын магистральдық және абоненттік су желісі тартылады. Нәтижесінде 18 мың тұрғын таза ауызсумен қамтылады. Жобаның жалпы құны – 4,7 млрд теңге. Құрылыс жұмысы келесі жылдың аяғына дейін толық аяқталады, – деп хабарлайды Алматы облысы әкімінің баспасөз қызметі.Бүгінде Кемертоған ауылында 40 мыңнан астам халық бар. Тұрғындар саны күн санап артып келеді. Сол себепті су жетіспеушілігі мәселесі туындап отыр. Көбі ауласындағы құдық суын пайдаланады. Бірақ оның сапасы өте нашар. Сондықтан қолға алынған жобаны жедел іске асыру өте маңызды.Осыған орай облыс әкімі Марат Сұлтанғазиев құрылыс алаңына барып, жұмыс барысымен танысты. Аймақ басшысы су желісінің сапасына ерекше мән беру керегін баса айтып, халық игілігі жолындағы жобаны мерзімінде аяқтауды тапсырды.Қазіргі таңда қажетті құрал-жабдықтар мен матариалдар әкелініп, 10 шақырым манистральды желі салынды. Биылға қажет 2,4 млрд теңге қаражат толығымен бөлінген.Марат Елеусізұлы сондай-ақ Іле ауданы Қараой ауылдық округіндегі «Чала», «Құралас» және «Қосөзен» магистральдық каналдарын қайта жаңғырту жобасы іске асырылып жатқан алаңда болды. Жобаның жалпы құны 4 млрд теңгеден асады. Қазіргі таңда аталған каналдар арқылы 2 090 гектар ауыл шаруашылығы жері суғарылып жатыр. Жоба толық аяқталған жағдайда бұл көрсеткіш 2 815 гектарға жетіп, қосымша 725 гектар жер ауыл шаруашылығы айналымына енгізіледі.Аймақ басшысы Қонаев қаласына қарасты Шеңгелді ауылындағы «Smart Adam Agro» ЖШС-ның жұмысымен де танысты. Компания құны 1,2 млрд теңгені құрайтын инвестициялық жобаны жүзеге асыруда. Кәсіпорын 900 гектар суармалы алқапта автоматтандырылған суару жүйесін енгізуде. Биыл 200 гектар жерге күздік дақыл егілген. Оның 190 гектарына қыша, 10 гектарына зығыр себілді. Көктемде жоңышқа алқабын 400 гектарға дейін ұлғайту жоспарланып отыр. Шаруашылықта жоңышқа мен қызанақ та өсірілуде.«Заманауи агротехнологияларды енгізу, суармалы жерлерді тиімді пайдалану және қайта өңдеу өндірісін дамыту – азық-түлік қауіпсіздігін нығайтып, жаңа жұмыс орындарын құрудың негізі. Облыс әкімдігі тарапынан тиісті шешімдерді қабылдап, қолдау көрсетуді жалғастырамыз», – деді Марат Сұлтанғазиев.Ақпарат көзі : https://www.gov.kz/memleket/entities/almobl/press/news/details/1263205?lang=ru
Сыбайлас жемқорлыққа қарсы мәдениетті қалыптастыру және Әдеп Кодексінің нормаларын жеткізу мақсатында семинар өтті 24.07.2026
📆 22.07.2026 жылы Департамент басшысының орынбасары, Әдеп жөніндегі уәкіл Қ.Б. Шайдуев департаменттің жеке құрамына «қоғамдағы сыбайлас жемқорлыққа қарсы мәдениетті және сыбайлас жемқорлыққа мүлдем төзбеушілікті қалыптастыру, сондай-ақ Әдеп Кодексінің нормаларын» жеткізу мақсатында – семинарды өткізді. Әдеп жөніндегі уәкіл өз баяндамасында Қазақстан Республикасының «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы іс-қимыл туралы», «Әдеп Кодексінің» және «Мемлекеттік қызметі туралы» Заңының нормалары туралы, сондай-ақ Қазақстан Республикасының Президентінің 29.12.2015 жылғы №152 Жарлығымен бекітілген «Мемлекеттік қызметкерлерге тәртіптік жаза қолдану туралы» Қағидаларының Заңнама талаптарын қатысушыларға жеткізді.✅ Сонымен қатар, Әдеп кодексі бойынша мемлекеттік қызметшілер қарапайым болу, жалпыға бірдей қабылданған моральдық-әдептік нормаларды сақтау, заңмен белгіленген шектеулерді сақтау, азаматтармен қарым-қатынаста әдептілік таныту, дөрекілікке, ар-намысты қорлауға, ресми мінез-құлық қағидаларын сақтау туралы айтылды.Жамбыл облысы бойынша МКДТүсіндіру жұмысы және Байланыс-орталығы басқармасыАқпарат көзі : https://www.gov.kz/memleket/entities/kgd-zhambyl/press/news/details/1263168?lang=ru
Еңбек адамына көрсетілген құрмет: Алматы облысының әкімі коммуналдық қызметкерлермен бірге тазалыққа шығып, таңғы ас ішті 24.07.2026
Алматы облысында әр апта сайын өтетін «Таза Қазақстан» экологиялық акциясы аясында ерекше кездесу ұйымдастырылды. Облыс әкімі Марат Сұлтанғазиев коммуналдық қызметкерлермен бірге жағажайды қоқыстан тазартып, кейін қарапайым жұмысшылармен таңғы ас үстінде әңгімелесті.Қонаев қаласының тазалығына жауапты жұмысшылар үшін бұл күтпеген кездесу болды. Таңмен таласа тұрып, көше сыпыруға шығатын коммуналдық қызмет мамандары өңір басшысымен бірге тазалық жұмыстарын жүргізді. Тіпті көкейдегі сұрақтарын қойып, еркін пікір алмасты.Әкім еңбек адамдарының күнделікті тіршілігіне, жұмыс жағдайына, мамандықтың қиындығына және тұрғындардың тазалық мәдениетіне қатысты ойын тыңдады. Ресми жиындардағыдай емес, ашық форматтағы әңгімеде жұмысшылар өз ұсыныстары мен мәселелерін бүкпесіз жеткізді.Тазалық жұмыстары аяқталған соң кездесу ақ дастархан басында жалғасты. Таңғы ас үстінде әңгіме тек коммуналдық сала төңірегінде өрбіген жоқ. Қатысушылар өңірдің дамуы, көшелердің тазалығы, отбасы, бала тәрбиесі, күнделікті өмір мен еңбек адамдарының қоғамдағы орны туралы да ой алмасты.Коммуналдық қызметкерлер мұндай кездесуден ерекше әсер алғанын жасырмады. Олар, қарапайым жұмысшыларға көңіл бөліп, уақыт тапқан облыс басшысына ризашылықтарын білдірді.Кездесу соңында коммуналдық қызметкерлерге естелік сыйлықтар табысталып, көше тазалығына жауапты жұмысшыларға әкім алғыс айтты.«Өңірдің таза әрі жайлы болуы – сіздердің күн сайын атқарып жүрген жауапты қызметтеріңіздің нәтижесі. “Таза Қазақстан” тұжырымдамасы еліміздің Конституциясында белгіленген негізгі қағидаттардың бірі. Қоршаған ортаны, туған жерімізді таза ұстау баршамыздың міндетіміз. Осы мақсатта атқарып жүрген еңбектеріңіз үшін Сіздерге шынайы алғысымды білдіремін», – деді облыс әкімі.Айта кетейік, Алматы облысында әр апта сайын “Таза бейсенбі” шарасы тұрақты түрде ұйымдастырылады. Оған тұрғындар, бизнес өкілдері, жастар, қоғам белсенділері мен мемлекеттік мекеме қызметкерлері қатысуда. Ал, еңбек адамдарының қоғамдағы мәртебесін арттыру, экологиялық мәдениетті нығайту және жергілікті билік пен тұрғындар арасындағы ашық диалогты дамытуға бағытталған бүгінгідей кездесулер алдағы уақытта да жалғасын таппақ. Бұл-коммуналдық сала қызметкерлерінің ұсыныстары мен мәселелерін тікелей тыңдап, олардың еңбегіне құрмет көрсетуге мүмкіндік береді.Ақпарат көзі : https://www.gov.kz/memleket/entities/almobl/press/news/details/1263158?lang=ru
Дара кәсіпкер ретінде тіркелуі жөніндегі міндеттеме туындау туралы 24.07.2026
Егер азамат тұрақты түрде табыс тауып, тауар сатып немесе қызмет көрсетіп жүрсе, кәсіпкерлік қызметін заңдастыруы қажет.Қазақстан Республикасының Кәсіпкерлік кодексінің 35-бабының нормаларына сәйкес, Дара кәсіпкер ретінде мемлекеттiк тiркеуге:1) жалдамалы жұмыскерлердiң еңбегiн тұрақты негiзде пайдаланатын;2) кәсіпкерлік қызметтен табыс көлемі айлық есептік көрсеткіштен 360 еселенген мөлшерінен (1,5 млн.тг.) асқан жағдайда жеке тұлға - дара кәсіпкер ретінде тіркелуге міндетті.Сонымен қатар, егер Сіз жалдамалы жұмыскердің еңбегін тұрақты түрде пайдаланбасаңыз, өзін-өзі жұмыспен қамтығандар үшін арнаулы салық режиммен жұмыс істесеңіз және өз бетінше салық салуға жататын кірістер бойынша салық төлеп жүрсеңіз – онда Сіз кәсіпкер ретінде тіркемеуге құқылысыз.Жеке кәсіпкерлікті тіркеу жолдары:Қазір жеке кәсіпкер ретінде тіркелу бірнеше минуттың ішінде онлайн жүзеге асырылады. Ол үшін электрондық сервистерді пайдалану жеткілікті. Мемлекеттік кірістер органдарына барудың қажеті жоқ.Мысалы, тіркелу жолдары: «Е-лицензирование» elicense.kz, екінші деңгейдегі банктердің мобилды қосымшалары арқылы және.Бұдан бөлек, Қазақстан Республикасының Салық кодексінің 110-бабына сәйкес, барлық есеп айырысулар бақылау-кассалық машиналарды қолдану, немесе арнаулы мобильді қосымша арқылы жүргізілуі тиіс.Заңды кәсіп жүргізудің қандай артықшылықтарды береді:Жеке кәсіпкер ретінде тіркелудің басты артықшылығы - кәсіпті заңды түрде жүргізуге мүмкіндік береді. Заңды түрдегі кәсіпкерлік Мемлекеттін қорғауында болады.Тіркелген кәсіпкер фискалдық чек бере алады, қолма-қол және қолма-қолсыз төлем қабылдайды, заңды тұлғалармен жұмыс істей алады, қолайлы салық режимін таңдайды, сондай-ақ мемлекеттік қолдау бағдарламаларына қатысу мүмкіндігіне ие болады.Ең бастысы - бұл кәсіпкердің беделін арттырып, тұтынушылардың сенімін күшейтеді.Сонымен қатар, әлеуметтік кепілдікке ие болады, мысалы міндетті медициналық әлеуметтік сақтандыру, әлеуметтік сақтандыру және зейнетақы жүйесі.Кәсіпті тіркемей жұмыс істеген жағдайда қандай жауапкершілік қарастырылған:Қазақстан Республикасы Әкімшілік құқық бұзушылық туралы кодексінің 463-бабына сәйкес, егер әрекеттерде қылмыстық жазаланатын іс-әрекет белгілері болмаса, тіркеусіз кәсіпкерлік қызметпен айналысу жеке тұлғаларға он бес айлық есептік көрсеткіш мөлшерінде айыппұл салуға әкеп соғады.Әкімшілік жаза қолданылғаннан кейін бір жыл ішінде қайталап жасалған жағдайда, жеке тұлғаларға отыз айлық есептік көрсеткіш мөлшерінде айыппұл салынады.Кәсіпкерлік қызметпен айналысатын тұлғалардың барлығына адал кәсіпкерлікті жүзеге асыруға шақырамыз.Кәсіпкерлік қызмет, Мемлекетіміздің экономиканың дамуына әсерін тигізеді. Адал кәсіпкерлік - заң талаптарын сақтаумен қатар, бизнестің тұрақты дамуына мүмкіндік береді. Жамбыл облысы бойынша МКДТүсіндіру жұмысы және Байланыс-орталығы басқармасыАқпарат көзі : https://www.gov.kz/memleket/entities/kgd-zhambyl/press/news/details/1263163?lang=ru
Электрондық шот-фактуралардың жазып берілуін бақылау 24.07.2026
Электрондық шот-фактуралардың жазып берілуін бақылауды салық органы тәуекелі жоғары электрондық шот-фактуралардың жазып берілуінің жолын кесу мақсатында жүргізеді.Электрондық шот-фактуралардың жазып берілуін бақылау:электрондық шот-фактуралардың жазып берілуін автоматтандырылған бақылау (автоматтандырылған бақылау);электрондық шот-фактуралардың жазып берілуін салыстырмалы бақылау (салыстырмалы бақылау) нысанында жүргізіледі.Ескертпе: Салықтық тәуекел – сақталуын бақылау салық органдарына жүктелген Қазақстан Республикасы салық заңнамасының және Қазақстан Республикасының өзге де заңнамасының орындалмауының ықтималдығы.Ақпарат көзі : https://www.gov.kz/memleket/entities/kgd-astana/press/news/details/1263148?lang=ru
БӘЙТЕРЕКТІК ОҚУШЫЛАРДЫҢ 225 ЖЫЛДЫҚ ТАРИХҚА САЯХАТЫ 24.07.2026
Биыл Батыс Қазақстан облысында ел тарихындағы айтулы мерейтойлар — Бөкей хандығының 225 жылдығы, Хан Ордасы ауылының 200 жылдығы және алғашқы ағарту ошағы Жәңгір хан мектебінің 185 жылдығы кеңінен аталып өтуде. Осы тарихи мерейлі жыл аясында Бәйтерек ауданының мектеп оқушылары ел ордасы болған киелі де тарихи-мәдени өлкеге арнайы танымдық экскурсия жасап қайтты.Сапар барысында оқушылар Хан Ордасындағы тарихи-мәдени мұражай кешенін аралап, Бөкей Ордасының қалыптасу кезеңімен және өңірдің дамуына өлшеусіз үлес қосқан тұлғалардың өмір жолымен танысты. Атап айтқанда, қоғам қайраткері Алма Оразбаева, мемлекет және қоғам қайраткері Сейтқали Меңдешев, ағартушы ғалым Хангерей Бөкейұлы және өзге де тарихи тұлғалардың ғибратты ғұмыры туралы тың мәліметтер алды.Танымдық экскурсия аясында мектеп оқушылары Жәңгір ханның, этнограф әрі ағартушы Салық Бабажановтың, ұлы күйші-композитор Дәулеткерей Шығайұлының кесенелеріне тағзым етіп, олардың халқымыздың рухани-мәдени мұрасындағы орны туралы кеңірек мағлұмат алды. Сонымен қатар табиғаты ерекше Қарағайлы тоғайды аралап, елге қайтар жолда биылғы мектеп түлектерінің тартуы болған «Ынтымақ» мұнарасын тамашалады.Сапар барысында оқушылардың қауіпсіздігі мен денсаулығын қамтамасыз ету мақсатында олармен бірге мектеп директорының тәрбие ісі жөніндегі орынбасары, медбике және автокөлік жүргізушісі бірге барды.Ақпарат көзі : https://www.gov.kz/memleket/entities/bko-baiterek/press/news/details/1263109?lang=ru
АҚПАРАТТЫҚ ХАБАРЛАМА Әлем елдерінде зейнетақы жинақтары қалай қорғалады? 24.07.2026
Халықаралық тәжірибе көрсеткендей, мемлекеттер зейнетақы жүйелерінің ұлттық ерекшеліктеріне қарай зейнетақы жинақтарын қорғаудың әртүрлі тетіктерін қолданады.Көптеген елдерде зейнетақы жүйелеріне қатысушылардың құқықтарын қорғау зейнетақы төлемдері бойынша міндеттемелердің орындалмау тәуекелдерін сақтандыру, зейнетақы қорлары мен басқарушы компаниялардың қызметін мемлекеттік қадағалау, сондай-ақ олардың қаржылық тұрақтылығы мен тәуекелдерді басқару жүйесіне қойылатын талаптарды белгілеу сияқты тетіктер арқылы қамтамасыз етіледі. Демек, негізгі басымдық тұрақты реттеу жүйесін қалыптастыруға, тиімді қадағалауды қамтамасыз етуге және жауапкершілікті мемлекет, қорлар мен басқарушы компаниялар арасында бөлуге беріледі.АҚШ-та белгіленген төлемдер жүйесіне (Defined Benefits, DB) негізделген корпоративтік зейнетақы жоспарларын Pension Benefit Guaranty Corporation (PBGC)[1] федералдық сақтандыру жүйесі қорғайды. Бұл жүйе жұмыс берушінің қызметкердің зейнетақы жинақтарын қалыптастыру бойынша өз міндеттемелерін орындауға қабілетсіз болған жағдайда, корпоративтік зейнетақы жоспары бойынша (заңда белгіленген шектерде) қызметкер алдындағы зейнетақы міндеттемелерінің орындалуын қамтамасыз етеді. Ұлыбританияда мұндай функцияларды Pension Protection Fund (PPF)[2] атқарады. Осыған ұқсас тетіктер Германияда да қолданылады. Бұл ретте осы тәрізді сақтандыру жүйелері тек белгіленген төлемдерге (Defined Benefits, DB) негізделген корпоративтік зейнетақы жоспарларына қолданылады және белгіленген жарналарға (Defined Contributions, DC) негізделген жинақтаушы зейнетақы жүйелеріне қолданылмайды.Кейбір елдерде зейнетақы жинақтарының ең төменгі кірістілігін қамтамасыз ету тетіктері көзделген. Олар абсолюттік номиналды мәнде де(мысалы, Бельгияда, Швейцарияда, Малайзияда, Сингапурда), сондай-ақ салыстырмалы түрде, яғни белгілі бір бағдарлық көрсеткішпен салыстыру арқылы, мысалы, орташа кірістілікке қатысты (Латын Америкасы елдерінде) белгіленуі мүмкін. Бельгия мен Швейцарияда міндетті кәсіптік зейнетақы қорларындағы кірістіліктің ең төменгі номиналды мөлшерлемесі заңнамамен бекітілген. Ол жұмыс берушінің өз қызметкерінің зейнетақы жоспары бойынша міндеттемелерін есептеу кезінде пайдаланылады. Латын Америкасының бірқатар елдерінде (Чили, Колумбия, Сальвадор) ең төменгі кірістілік зейнетақы қорларының тиісті түрлері арасындағы орташа кірістілікке қатысты айқындалады. Егер зейнетақы қорын басқарушы (Administradora de Fondos de Pensiones, AFP) ең төменгі кірістілікті қамтамасыз ете алмаса, айырма қалыптастырылған резервтер (кепілдік резерві) есебінен өтеледі.Азияның бірқатар елдерінде де зейнетақы жинақтарының ең төменгі кірістілігіне қатысты талаптар қолданылады. Малайзияда қызметкерлердің жинақтаушы қоры (Employees Pension Fund, EPF) зейнетақы жинақтарының жылдық номиналды кірістілігіне кемінде 2,5% мөлшерінде кепілдік береді. Сингапурда Орталық жинақтаушы қор (Central Provident Fund, CPF) жылына 2,5%-дан 4%-ға дейінгі ең төменгі номиналды кірістілікті (шоттың түріне қарай) қамтамасыз етеді.Экономикалық ынтымақтастық және даму ұйымына (ЭЫДҰ) мүше елдердің іс жүзінде барлығында зейнетақы қорлары мен басқарушы компаниялардың қызметі мемлекет тарапынан тәуекелге бағдарланған қадағалауға алынып, капиталдың жеткіліктілігіне, резервтерді қалыптастыруға, тәуекелдерді басқару жүйесіне және клиенттердің активтерін инвестициялық басқарудың кәсіби стандарттарын сақтауға қатысты қатаң талаптар қойылады.Осылайша, жинақтаушы зейнетақы жүйелері дамыған сайын негізгі басымдық тиімді реттеуге, тәуекелге бағдарланған қадағалауға, сондай-ақ салымшылардың құқықтары мен инвестициялық мүмкіндіктерін кеңейтуге қарай ауысып келеді. Қазақстанның зейнетақы жүйесі де осы бағытта дамып келеді. Еске сала кетейік, заңнамалық өзгерістер азаматтардың өздерінің зейнетақы жинақтарын басқару мүмкіндіктерін кеңейтуді көздейді. Салымшы әртүрлі инвестициялық стратегиялар мен портфельдерді ұсынатын бір немесе бірнеше басқарушы компанияны өз бетінше таңдап, өзінің жинақтарының 100%-ына дейінгі бөлігін олардың сенімгерлік басқаруына бере алады.Инвестициялық мүмкіндіктердің кеңеюі және зейнетақымен қамсыздандыру деңгейін арттыру шараларының іске асырылуымен бірге зейнетақы жинақтарының сақталуын қамтамасыз ету тәсілдері де өзгеруде. 2027 жылғы 1 қаңтардан бастап мемлекеттің кепілдігі БЖЗҚ-дағы міндетті зейнетақы жарналары мен міндетті кәсіптік зейнетақы жарналарының нақты енгізілген жарналар мөлшерінде сақталуын қамтамасыз етуді көздейді. Бұл ретте мемлекеттің негізгі міндеттемелері зейнетақының мемлекеттік құрамдас бөлігінің (базалық және ынтымақты зейнетақылардың) жеткіліктілігін сақтауға шоғырландырылады. БЖЗҚ 2013 жылғы 22 тамызда «ГНПФ» ЖЗҚ» АҚ негізінде құрылды. БЖЗҚ құрылтайшысы және акционері – Қазақстан Республикасы Қаржы министрлігінің «Мемлекеттік мүлік және жекешелендіру комитеті» ММ арқылы Қазақстан Республикасының Үкіметі. БЖЗҚ зейнетақы активтерін сенімгерлікпен басқаруды Қазақстан Республикасының Ұлттық Банкі жүзеге асырады. Зейнетақы заңнамасына сәйкес БЖЗҚ міндетті зейнетақы жарналарын, жұмыс берушінің міндетті зейнетақы жарналарын, міндетті кәсіптік зейнетақы жарналарын, ерікті зейнетақы жарналарын тартуды, сондай-ақ "Қазақстан Республикасының екінші деңгейдегі банктерінде орналастырылған депозиттерге міндетті кепілдік беру туралы" Қазақстан Республикасының Заңына сәйкес депозиттерге міндетті кепілдік беруді жүзеге асыратын ұйым аударған кепілдік берілген депозит бойынша кепілдік берілген өтемнің талап етілмеген сомасы есебінен қалыптастырылған ерікті зейнетақы жарналарын есепке алып, оның есебін жүргізеді, зейнетақы төлемдерін жүзеге асыруды қамтамасыз етеді. Сондай-ақ Қор нысаналы активтер мен нысаналы талаптарды есепке алуды, нысаналы жинақтау шоттарына нысаналы жинақтарды (НЖ) есепке алу мен есептеуді, НЖ төлемдерін оларды алушының банк шоттарына есептеуді, "Ұлттық қор – балаларға" бағдарламасы шеңберінде Қазақстан Республикасының Үкіметі айқындаған тәртіппен НЖ қайтарымдарын есепке алуды жүзеге асырады (толығырақ www.enpf.kz сайтында). [1] Who we are | Pension Benefit Guaranty Corporation[2] https://www.ppf.co.uk/?utmАқпарат көзі : https://www.gov.kz/memleket/entities/abay-urzhar/press/news/details/1263049?lang=ru
Агенттікпен Екінші деңгейдегі банктердің басшы қызметкерлері келісілді 24.07.2026
Кайрешева Мира Владимировна «ADCB Ислам Банкі» АҚ Директорлар кеңесінің мүшесі - тәуелсіз директор лауазымына келісілді (2026 жылғы 14 шілдедегі № 53/БВУ/Т хаттама) Сайлауқұл Елнұр «Фридом Банк Қазақстан» АҚ Басқарма мүшесі - Тәуекел менеджменті басшысы лауазымына келісілді (2026 жылғы 17 шілдедегі № 54/БВУ/Т хаттама)Ақпарат көзі : https://www.gov.kz/memleket/entities/ardfm/press/news/details/1263039?lang=ru
Жылжымайтын мүлікті сату. Не өзгерді? 24.07.2026
Құрметті салық төлеушілер!2026 жылғы 1 қаңтардан бастап жеке табыс салығын (ЖТС) төлеу жөніндегі міндеттемелерді айқындау кезінде ескерілетін жылжымайтын мүлікке меншік құқығында иеленудің ең төменгі мерзімі өзгергенін еске саламыз.Егер жылжымайтын мүлік 2026 жылғы 1 қаңтардан бастап сатып алынған болса, меншік құқығында иеленудің ең төменгі мерзімі 2 жылды құрайды. Көрсетілген мерзім аяқталғанға дейін мұндай мүлік сатылған жағдайда және өткізу бағасы сатып алу құнынан жоғары болса, жеке тұлғада құн өсімінен жеке табыс салығын төлеу міндеттемесі туындайды.Назарларыңызға саламыз, салық мүлікті сатудың толық сомасынан емес, тек сатып алу құны мен өткізу құны арасындағы оң айырмадан есептеледі.Салық міндеттемелерін бұзуға жол бермеу үшін жылжымайтын мүлікке қатысты мәмілелерді жоспарлау барысында салық заңнамасының қолданыстағы нормаларын ескеруді ұсынамыз.Ақпарат көзі : https://www.gov.kz/memleket/entities/kgd-sko/press/news/details/1262979?lang=ru
Зейнетақы жинақтарының сақталуына берілетін мемлекеттік кепілдікті жүзеге асыру тәсілінің өзгеруі туралы 24.07.2026
Зейнетақы төлемдерін алушылар үшін зейнетақы жинақтарының нақты енгізілген міндетті зейнетақы жарналары (МЗЖ), міндетті кәсіптік зейнетақы жарналары (МКЗЖ) мөлшерінде, жинақталған инфляция деңгейін ескере отырып сақталуына берілетін мемлекеттік кепілдіктің жойылуына қатысты келіп түскен сұрақтар бойынша БЖЗҚ төмендегіні хабарлайды.Мемлекет кепілдік береді және реттейді Әлеуметтік кодекстің 217-бабында 2027 жылғы 1 қаңтардан бастап «Мемлекет зейнетақы төлемдерін алушыларға Бірыңғай жинақтаушы зейнетақы қорындағы міндетті зейнетақы жарналарының, міндетті кәсіптік зейнетақы жарналарының сақталуына олардың нақты енгізілген міндетті зейнетақы жарналары, міндетті кәсіптік зейнетақы жарналары мөлшерінде кепілдік береді» деп көзделген.Мемлекеттің зейнетақы активтерінің сақталуына беретін кепілдігі Бірыңғай жинақтаушы зейнетақы қоры (БЖЗҚ) мен инвестициялық портфельді басқарушылардың (ИПБ) қызметін реттеу, Қазақстан Республикасы Ұлттық Банкінің (Ұлттық банк, ҚРҰБ) де, ИПБ-лардың да инвестициялық қызметіне қойылатын талаптарды белгілеу, зейнетақы активтерін орналастыру кезінде оларды әртараптандыру және тәуекелдерді төмендету жөніндегі талаптарды сақтау, сондай-ақ басқа да реттеуші нормалар арқылы қамтамасыз етіледі.Ұлттық Банк зейнетақы активтерін зейнетақы жинақтарының сақталуын қамтамасыз етуге және ұзақ мерзімді нақты табыстылық алуға бағытталған мақсаттарды басшылыққа ала отырып басқарады.ИПБ-ға зейнетақы активтерін сенімгерлік басқару бойынша заңнамада белгіленген жауапкершілік жүктеледі. Яғни, ИПБ алған номиналды табыстылық пен реттеушінің талаптарына сәйкес есептелген табыстылықтың ең төменгі мәні арасында теріс айырма болған жағдайда, ИПБ осы теріс айырманы өзінің меншікті капиталы есебінен өтейді.Мемлекет көпдеңгейлі бақылауды қамтамасыз етедіЗейнетақы активтерін инвестициялық басқару жүйесі көпдеңгейлі мемлекеттік бақылауда қала береді.- Ұлттық қорды басқару жөніндегі кеңес (ҰҚБК), оған Мемлекет басшысы төрағалық етеді, зейнетақы активтерін басқару бөлігінде – инвестициялық саясаттың негізгі бағыттарын айқындайды, басқару тиімділігін арттыру жөніндегі ұсыныстарды зерделеп, БЖЗҚ қызметі туралы жыл сайынғы есептерді қарайды.- Үкімет ҚРҰБ сенімгерлік басқаруындағы зейнетақы активтері есебінен сатып алуға рұқсат етілген қаржы құралдарының тізбесін бекітеді.- Ұлттық Банк зейнетақы жинақтарының сақталуын қамтамасыз ету және ұзақ мерзімді нақты табыстылық алу мақсатында БЖЗҚ-ның инвестициялық декларациясын әзірлеп, бекітеді. Зейнетақы активтерін басқарады. Бұл ретте Әлеуметтік кодексте әлеуметтік қамсыздандыру жүйесінде, оның ішінде зейнетақымен қамсыздандыру саласында мемлекет, жұмыс берушілер мен азаматтардың ынтымақтастығы мен ортақ жауапкершілігі қағидаты көзделген. Бұл – халықаралық тәжірибеде де кеңінен қолданылатын тәсіл.Салымшылардың зейнетақы активтерін басқаруға қатысуыӘлеуметтік кодекстің 40-бабына сәйкес, салымшыларға өздерінің зейнетақы жинақтарын ИПБ-лардың басқаруына беру және/немесе оларды Ұлттық Банктің басқаруында қалдыру жөнінде шешімді дербес қабылдау құқығы берілген.2026 жылғы қыркүйекте салымшылардың инвестициялық мүмкіндіктерін кеңейтуді көздейтін заңнамалық өзгерістер де күшіне енеді. Қазіргі уақытта салымшылар міндетті және міндетті кәсіптік зейнетақы жинақтарының 50%-на дейін және ерікті зейнетақы жинақтарының 100%-на дейін ИПБ-лардың басқаруына бере алса, күзден бастап олар ерікті зейнетақы жинақтарын ғана емес, міндетті зейнетақы жарналары (МЗЖ) және міндетті кәсіптік зейнетақы жарналары (МКЗЖ) есебінен қалыптастырылған жинақтарын да ИПБ-лардың басқаруына толық көлемде беру мүмкіндігіне ие болады. Салымшы бір немесе бірнеше ИПБ-ны, сондай-ақ әртүрлі инвестициялық портфельдерді, яғни ИПБ ұсынатын зейнетақы активтерін басқару жөніндегі инвестициялық стратегияларды өз бетінше таңдай алады. Бұл портфельдер тәуекел деңгейі, күтілетін табыстылығы және инвестициялау мерзімі бойынша бір-бірінен ерекшеленеді.ИПБ-лардың инвестициялық басқару тиімділігін бағалау үшін MSCI және Bloomberg сияқты әлемнің жетекші қаржы компаниялары қадағалайтын композиттік индекстер (бенчмарк), сондай-ақ «Қазақстан қор биржасы» АҚ индекстері қолданылады. ИПБ-лар инвестициялық табыстылықтың белгіленген деңгейіне кепілдік береді. Егер табыстылық нарықтық бенчмарктен төмен болып қалса, ИПБ айырманы өзінің меншікті капиталы есебінен өтеуге міндетті.Осылайша, салымшылар өздерінің зейнетақы жинақтары бойынша әртүрлі инвестициялық активтерді басқарушыларды және әртүрлі инвестициялық стратегияларды (портфельдерді) өз бетінше таңдау құқығына ие. Зейнетақы активтерін басқарудың нарықтық тәсілдері жағдайында инфляция деңгейіндегі мемлекеттік кепілдіктің бұрынғы құқықтық және экономикалық мәні жойылады.Зейнетақы активтерін басқарудың ашықтығын қамтамасыз етуЗейнетақы нарығындағы бірыңғай инфрақұрылымдық институт – БЖЗҚ, оның акцияларының 100%-ы Үкіметке тиесілі. Салымшылардың өз жинақтарын ИПБ-лардың басқаруына беру құқығын іске асыруына байланысты БЖЗҚ-ның институционалдық міндеті де арта түсті. БЖЗҚ – активтерді кім басқаратынына қарамастан (салымшының таңдауы бойынша ҚРҰБ және/немесе ИПБ) барлық салымшылар үшін бірыңғай есептік және ақпараттық орталық, сондай-ақ олардың жеке зейнетақы шоттарының операторы болып табылады.БЖЗҚ зейнетақы активтерін басқару бойынша қолжетімді қызметтер мен сервистер ұсына отырып, азаматтардың жинақтары туралы ақпаратты үзінді көшірмелерде тәулік бойы, аптасына 7 күн («24/7») режимінде толық көрсетеді. Сонымен қатар, БЖЗҚ салымшылары үшін зейнетақы активтерін басқарудың заманауи цифрлық ресурсы ретінде invest.enpf.kz ақпараттық интернет-платформасы іске қосылды. Бұл платформа барлық басқарушылардың (Ұлттық Банк пен ИПБ) активтерді басқару нәтижелерін салыстыруға мүмкіндік береді. Invest.enpf.kz платформасы табыстылық туралы ақпаратқа қол жеткізуді қамтамасыз етеді. Сондай-ақ белгіленген кезең аралығындағы деректерді динамикада қарап, активтерді басқарушылар мен олардың инвестициялық портфельдерінің нәтижелерін өзара салыстыруға мүмкіндік береді.Жалпы алғанда, жинақтаушы зейнетақы жүйесі және қазақстандықтарды зейнетақымен қамсыздандыру мәселесі мемлекеттік реттеу, бақылау мен жауапкершілік аясында қала береді. Бұл ретте халықаралық тәжірибеге сәйкес зейнетақы жинақтарын қалыптастыруда басқа да қатысушылардың – қызметкер мен жұмыс берушінің де маңызы арта түседі.Анықтама. Қазақстанның жинақтаушы зейнетақы жүйесі 28 жылдық қызметі барысында өзінің тұрақтылығы мен орнықтылығын көрсетті. Қазір зейнетақы активтерінің көлемі – шамамен 28 трлн теңге. БЖЗҚ-дан төленетін зейнетақы төлемдерінің көлемі тұрақты түрде өсіп келеді: егер 2024 жылы оның көлемі 1 трлн теңгеден асса, 2025 жылы 1,5 трлн теңгеге жетті, ал 2026 жылдың 5 айында зейнетақы төлемдері шамамен 917 млрд теңге болды.Жинақтардың жалпы көлеміндегі инвестициялық кірістің үлесі 40%-дан асады. Ұзақ мерзімді кезеңде инвестициялық табыстылық жинақталған инфляция деңгейінен едәуір жоғары. Жинақтаушы зейнетақы жүйесі құрылған 1998 жылдан бастап 2026 жылғы 1 маусымдағы жағдай бойынша инвестициялық табыстылықтың жиынтық өсімі 1 095,39%-ды, ал осы кезеңдегі инфляция деңгейі 986,70%-ды көрсетті.Ақпарат көзі : https://www.gov.kz/memleket/entities/abay-kurchatov/press/news/details/1262937?lang=ru
Әлем елдерінде зейнетақы жинақтары қалай қорғалады? 24.07.2026
Халықаралық тәжірибе көрсеткендей, мемлекеттер зейнетақы жүйелерінің ұлттық ерекшеліктеріне қарай зейнетақы жинақтарын қорғаудың әртүрлі тетіктерін қолданады.Көптеген елдерде зейнетақы жүйелеріне қатысушылардың құқықтарын қорғау зейнетақы төлемдері бойынша міндеттемелердің орындалмау тәуекелдерін сақтандыру, зейнетақы қорлары мен басқарушы компаниялардың қызметін мемлекеттік қадағалау, сондай-ақ олардың қаржылық тұрақтылығы мен тәуекелдерді басқару жүйесіне қойылатын талаптарды белгілеу сияқты тетіктер арқылы қамтамасыз етіледі. Демек, негізгі басымдық тұрақты реттеу жүйесін қалыптастыруға, тиімді қадағалауды қамтамасыз етуге және жауапкершілікті мемлекет, қорлар мен басқарушы компаниялар арасында бөлуге беріледі.АҚШ-та белгіленген төлемдер жүйесіне (Defined Benefits, DB) негізделген корпоративтік зейнетақы жоспарларын Pension Benefit Guaranty Corporation (PBGC)[1] федералдық сақтандыру жүйесі қорғайды. Бұл жүйе жұмыс берушінің қызметкердің зейнетақы жинақтарын қалыптастыру бойынша өз міндеттемелерін орындауға қабілетсіз болған жағдайда, корпоративтік зейнетақы жоспары бойынша (заңда белгіленген шектерде) қызметкер алдындағы зейнетақы міндеттемелерінің орындалуын қамтамасыз етеді. Ұлыбританияда мұндай функцияларды Pension Protection Fund (PPF)[2] атқарады. Осыған ұқсас тетіктер Германияда да қолданылады. Бұл ретте осы тәрізді сақтандыру жүйелері тек белгіленген төлемдерге (Defined Benefits, DB) негізделген корпоративтік зейнетақы жоспарларына қолданылады және белгіленген жарналарға (Defined Contributions, DC) негізделген жинақтаушы зейнетақы жүйелеріне қолданылмайды.Кейбір елдерде зейнетақы жинақтарының ең төменгі кірістілігін қамтамасыз ету тетіктері көзделген. Олар абсолюттік номиналды мәнде де(мысалы, Бельгияда, Швейцарияда, Малайзияда, Сингапурда), сондай-ақ салыстырмалы түрде, яғни белгілі бір бағдарлық көрсеткішпен салыстыру арқылы, мысалы, орташа кірістілікке қатысты (Латын Америкасы елдерінде) белгіленуі мүмкін. Бельгия мен Швейцарияда міндетті кәсіптік зейнетақы қорларындағы кірістіліктің ең төменгі номиналды мөлшерлемесі заңнамамен бекітілген. Ол жұмыс берушінің өз қызметкерінің зейнетақы жоспары бойынша міндеттемелерін есептеу кезінде пайдаланылады.Латын Америкасының бірқатар елдерінде (Чили, Колумбия, Сальвадор) ең төменгі кірістілік зейнетақы қорларының тиісті түрлері арасындағы орташа кірістілікке қатысты айқындалады. Егер зейнетақы қорын басқарушы (Administradora de Fondos de Pensiones, AFP) ең төменгі кірістілікті қамтамасыз ете алмаса, айырма қалыптастырылған резервтер (кепілдік резерві) есебінен өтеледі.Азияның бірқатар елдерінде де зейнетақы жинақтарының ең төменгі кірістілігіне қатысты талаптар қолданылады. Малайзияда қызметкерлердің жинақтаушы қоры (Employees Pension Fund, EPF) зейнетақы жинақтарының жылдық номиналды кірістілігіне кемінде 2,5% мөлшерінде кепілдік береді. Сингапурда Орталық жинақтаушы қор (Central Provident Fund, CPF) жылына 2,5%-дан 4%-ға дейінгі ең төменгі номиналды кірістілікті (шоттың түріне қарай) қамтамасыз етеді.Экономикалық ынтымақтастық және даму ұйымына (ЭЫДҰ) мүше елдердің іс жүзінде барлығында зейнетақы қорлары мен басқарушы компаниялардың қызметі мемлекет тарапынан тәуекелге бағдарланған қадағалауға алынып, капиталдың жеткіліктілігіне, резервтерді қалыптастыруға, тәуекелдерді басқару жүйесіне және клиенттердің активтерін инвестициялық басқарудың кәсіби стандарттарын сақтауға қатысты қатаң талаптар қойылады.Осылайша, жинақтаушы зейнетақы жүйелері дамыған сайын негізгі басымдық тиімді реттеуге, тәуекелге бағдарланған қадағалауға, сондай-ақ салымшылардың құқықтары мен инвестициялық мүмкіндіктерін кеңейтуге қарай ауысып келеді. Қазақстанның зейнетақы жүйесі де осы бағытта дамып келеді. Еске сала кетейік, заңнамалық өзгерістер азаматтардың өздерінің зейнетақы жинақтарын басқару мүмкіндіктерін кеңейтуді көздейді. Салымшы әртүрлі инвестициялық стратегиялар мен портфельдерді ұсынатын бір немесе бірнеше басқарушы компанияны өз бетінше таңдап, өзінің жинақтарының 100%-ына дейінгі бөлігін олардың сенімгерлік басқаруына бере алады.Инвестициялық мүмкіндіктердің кеңеюі және зейнетақымен қамсыздандыру деңгейін арттыру шараларының іске асырылуымен бірге зейнетақы жинақтарының сақталуын қамтамасыз ету тәсілдері де өзгеруде. 2027 жылғы 1 қаңтардан бастап мемлекеттің кепілдігі БЖЗҚ-дағы міндетті зейнетақы жарналары мен міндетті кәсіптік зейнетақы жарналарының нақты енгізілген жарналар мөлшерінде сақталуын қамтамасыз етуді көздейді. Бұл ретте мемлекеттің негізгі міндеттемелері зейнетақының мемлекеттік құрамдас бөлігінің (базалық және ынтымақты зейнетақылардың) жеткіліктілігін сақтауға шоғырландырылады.БЖЗҚ 2013 жылғы 22 тамызда «ГНПФ» ЖЗҚ» АҚ негізінде құрылды. БЖЗҚ құрылтайшысы және акционері – Қазақстан Республикасы Қаржы министрлігінің «Мемлекеттік мүлік және жекешелендіру комитеті» ММ арқылы Қазақстан Республикасының Үкіметі. БЖЗҚ зейнетақы активтерін сенімгерлікпен басқаруды Қазақстан Республикасының Ұлттық Банкі жүзеге асырады. Зейнетақы заңнамасына сәйкес БЖЗҚ міндетті зейнетақы жарналарын, жұмыс берушінің міндетті зейнетақы жарналарын, міндетті кәсіптік зейнетақы жарналарын, ерікті зейнетақы жарналарын тартуды, сондай-ақ "Қазақстан Республикасының екінші деңгейдегі банктерінде орналастырылған депозиттерге міндетті кепілдік беру туралы" Қазақстан Республикасының Заңына сәйкес депозиттерге міндетті кепілдік беруді жүзеге асыратын ұйым аударған кепілдік берілген депозит бойынша кепілдік берілген өтемнің талап етілмеген сомасы есебінен қалыптастырылған ерікті зейнетақы жарналарын есепке алып, оның есебін жүргізеді, зейнетақы төлемдерін жүзеге асыруды қамтамасыз етеді. Сондай-ақ Қор нысаналы активтер мен нысаналы талаптарды есепке алуды, нысаналы жинақтау шоттарына нысаналы жинақтарды (НЖ) есепке алу мен есептеуді, НЖ төлемдерін оларды алушының банк шоттарына есептеуді, "Ұлттық қор – балаларға" бағдарламасы шеңберінде Қазақстан Республикасының Үкіметі айқындаған тәртіппен НЖ қайтарымдарын есепке алуды жүзеге асырады (толығырақ www.enpf.kz сайтында).Ақпарат көзі : https://www.gov.kz/memleket/entities/abay-kurchatov/press/news/details/1262939?lang=ru
Кеше – ауылдас, бүгін – қарулас: Қызылтөбе ауылынан шыққан 13 сарбаз авиациялық мамандықтарды меңгеріп жатыр 24.07.2026
Ақтөбедегі Әуе қорғанысы күштері әскери институтының кіші авиациялық мамандар даярлау орталығында Қызылтөбе ауылынан әскерге шақырылған 13 әскери қызметші мерзімді әскери қызметін өтеп жүр. Шағын ғана ауыл үшін бұл жай ғана сәйкестік емес, ерекше мақтаныш. Бір көшеде өсіп, бір мектепте білім алған, бала күннен қалыптасқан достықтарын әскер қатарында да сақтап қалған жерлестер бүгінде иық тіресе Отан алдындағы борышын атқаруда.Олардың қатарында Тоқтар, Талас, Нұртас, Жасұлан Наурызбай, Азамат, Арман, Айдос, Нұрмұхаммед, Ербол, Жасұлан Қалабай, Дәурен, сондай-ақ ағайынды Нұрдәулет пен Ердәулет Мұхаммединдер бар. Мерзімді әскери қызметті бірге өткеруге саналы түрде шешім қабылдаған жігіттер бүгінде әскери мамандықты қатар меңгеріп, дайындықтың әр кезеңінде бір-біріне қолдау көрсетіп келеді.Қызмет барысында жас сарбаздар әскери авиацияның қызметін қамтамасыз етуге қажетті сұранысқа ие әскери-техникалық мамандықтарды игеруде. Олар автомобильдік оттегі құю станциясын, аэродромдық құрамдастырылған дала машинасын, аэродромдық жылжымалы агрегатты және аэродромдық жанармай құю техникасын пайдалану мен қызмет көрсетуді үйреніп жатыр. Тәжірибелік сабақтар барысында әскери қызметшілер ұшу қауіпсіздігі мен үздіксіз ұшу үдерісін қамтамасыз етуде маңызды рөл атқаратын арнайы аэродром техникасымен жұмыс істеу дағдыларын да меңгереді.– Біз бір ауылда өстік. Бала күнімізден бір-бірімізді жақсы танимыз. Сондықтан армияда да өзімізді бір ұжымның мүшесіндей сезінеміз. Жаңа мамандықтарды бірге меңгеріп, сабақ барысында бір-бірімізге қолдау көрсетеміз. Біз тек өзіміз үшін емес, туған-туыстарымыз, туған ауылымыз және еліміз үшін қызмет етіп жүргенімізді жақсы түсінеміз. Бұл – біз үшін үлкен мәртебе әрі зор жауапкершілік, – дейді қатардағы жауынгер Арман Оразбеков.Оқу бағдарламасы теориялық дайындық пен қарқынды тәжірибелік сабақтарды ұштастырады. Әскери қызметшілер арнайы техниканың құрылымы мен пайдалану тәртібін меңгеріп, түрлі жағдайда іс-қимыл жасауға машықтанып, авиациялық бөлімдердің аэродромдық-техникалық қамтамасыз етілуіне қажетті кәсіби дағдыларды игереді.Қызылтөбеден шыққан 13 ауылдастың оқиғасы – туған жерге деген сүйіспеншіліктің, өзара қолдаудың және жауапкершіліктің жарқын үлгісі. Олар әскер мектебінен бірге өтіп, бір-біріне демеу болып, өз істерімен Отанға деген сүйіспеншілік туған ауылдан басталатынын дәлелдеп жүр.Қызылтөбе тұрғындары үшін олардың әскери қызметі ерекше мақтанышқа айналса, жас буын үшін бұл – Отан қорғаудың адамдарды біріктіріп, мінезді шыңдайтынын әрі заманауи әскери мамандықтарды меңгеруге жол ашатынын көрсететін жарқын үлгі. Әсіресе достарымен қатар туған ағайынды азаматтардың да бірге қызмет атқаруы ерекше мәнге ие. Бұл туған елге адалдық пен Отанға қызмет ету дәстүрінің ұрпақтан-ұрпаққа жалғасып келе жатқан отбасылық құндылық екенін айқын көрсетеді.Ақпарат көзі : https://www.gov.kz/memleket/entities/mod/press/news/details/1262914?lang=ru
Үкімет ӘМАТ бағасын тұрақтандыру шараларын күшейтуде 24.07.2026
Шілдедегі үш аптаның қорытындысы бойынша ӘМАТ бағасының орташа индексінің -0,1%-ға төмендеуі жыл басынан бері алғаш рет тіркелді. Бұл дерек Премьер-министрдің орынбасары – ұлттық экономика министрі Серік Жұманғариннің төрағалығымен өткізілген әлеуметтік маңызы бар азық-түлік тауарлары мен инфляция бағасын тұрақтандыру мәселесі жөніндегі кеңесте айтылды.Маусым қорытындысы бойынша елдегі жылдық инфляция 10,3% (мамырда 10,4%). Орташа республикалық деңгейден жоғары жылдық инфляция деңгейі еліміздегі 11 өңірде байқалды. Ең жоғары көрсеткіш Ұлытау, Солтүстік Қазақстан, Жетісу мен Ақмола облысында тіркелді.Сауда және интеграция бірінші вице-министрі Айжан Бижанова хабарлағандай, шілде мен тамыз дәстүрлі түрде негізгі азық-түлік бағасын маусымдық тұрақтандыру кезеңі. Соңғы аптада қызанақ (-15,1%), қияр (-18,2%), сәбіз (-5,2%) және жұмыртқа (-2,4%) айтарлықтай арзандады. Сонымен қатар, кейбір ет өнімдеріне, қой етіне (2%), жылқы етіне (1,3%) және тартылған етке (0,6%) бағаның өсуі сақталуда.Осыған байланысты Серік Жұманғарин Үкіметтің одан арғы іс-қимылын айқындау үшін өндіріс көлемін, ішкі тұтыну мен экспорттық жеткізілімді ескере отырып, ет және ет өнімдерін өндіру нарығына егжей-тегжейлі талдау жүргізуді тапсырды.Бағаны одан әрі тұрақтандырудың негізгі факторының бірі ішкі өндірісті ұлғайту және отандық өндірушілерді мемлекеттік қолдау шараларын кеңейту. Жыл соңына дейін өсімдік майын тазартатын үш зауытты пайдалануға беру жоспарлануда. Бұл ішкі нарықтағы күнбағыс майын ұлғайтуға мүмкіндік береді.Жақын арада нан пісіру саласының 40 кәсіпорны үшін электр энергиясына жеңілдетілген тарифті көздейтін нормативтік құқықтық акт күшіне енеді. Бұл шара өндірістік шығынды төмендетуге мүмкіндік беріп, нан-тоқаш өнімінің тұрақты бағасын сақтауға ықпал етеді.Бұдан басқа, «Қазақстан темір жолы» ҰК» АҚ ел ішінде әлеуметтік маңызы бар азық-түлік тауарларының темір жол тасымалына 70% жеңілдік ұсынады. Жергілікті атқарушы органдарға осындай тасымалдарға мониторинг жүргізуді және бағаның негізсіз өсуіне жол бермеу бойынша қарсы міндеттемелерді қолдаудың осы шарасын алушылардың орындауын бақылауды қамтамасыз ету тапсырылды.Кеңесті қорытындылай келе, Серік Жұманғарин мемлекеттік органдар мен әкімдіктерге нарық қатысушыларымен атаулы жұмысты күшейтуді тапсырды.«Бағаның айтарлықтай өсуінің әрбір жағдайы бойынша жеткізілімнің барлық тізбегін талдау және қымбаттаудың себебін жою қажет. Бейінді министрліктер мен әкімдіктерге ірі көтерме жеткізушілермен және импорттаушылармен кездесулер өткізуді, қолданыстағы кедергілерді айқындауды және баға тұрақтылығын қамтамасыз ету бойынша қарсы міндеттемелерді міндетті түрде қабылдаған кезде мемлекеттік қолдаудың қажетті шараларын әзірлеуді тапсырамын. Дәл осындай жүйелі жұмысты тиісті нарықтардың ерекшеліктерін ескере отырып, азық-түлікке жатпайтын тауарлар мен ақылы қызметтер саласында да ұйымдастыру қажет. Әрбір мемлекеттік орган өз құзыреті шегінде көзделген шаралардың іске асырылуын қамтамасыз етуі тиіс», — деп атап өтті Серік Жұманғарин.Бұдан бөлек, вице-премьер ғылым және жоғары білім, сондай-ақ ағарту министрліктерімен білім беру қызметтерінің құнын тұрақтандыру мәселелері бойынша кеңес өткізді.Ақпарат көзі : https://www.gov.kz/memleket/entities/economy/press/news/details/1262905?lang=ru
Қазақстан ЕҚЫҰ Тұрақты кеңесінің Венадағы отырысында КҚК терминалы маңындағы мұнай танкерлеріне жасалған жуырдағы шабуылдарды айыптады 24.07.2026
2026 жылғы 23 шілде, Вена - Еуропадағы қауіпсіздік және ынтымақтастық ұйымы (ЕҚЫҰ) Тұрақты кеңесінің отырысында Қазақстанның ЕҚЫҰ жанындағы Тұрақты өкілі, Елші Мұхтар Тілеуберді Қара теңіздегі Каспий құбыр консорциумының (КҚК) инфрақұрылымы арқылы мұнайды заңды түрде тасымалдауға тартылған азаматтық кемелерге ұшқышсыз ұшу аппараттарымен жасалған жуырдағы шабуылдарды қатаң айыптады.Қазақстан ел мұнай экспортының шамамен 90 пайызы тасымалданатын КҚК-ның стратегиялық маңызын атап өтті. Шабуылдардың салдарынан мұнай тиеу жұмыстарының уақытша тоқтатылғаны, бұл халықаралық инвесторларға, сондай-ақ Еуропа мен әлемнің энергетикалық қауіпсіздігіне елеулі тәуекелдер туғызатыны айтылды.Елші М. Тілеуберді Қазақстан аталған шабуылдарды елдің экономикалық мүдделеріне жол беруге болмайтын қол сұғушылық, сондай-ақ халықаралық саудаға, әлемдік энергетикалық нарықтарға және жаһандық көлік-логистика тізбектерінің қауіпсіздігіне төнген қатер деп бағалайтынын атап өтті.КҚК терминалдарында мұнай тиеу үшін Қара теңізге кіретін азаматтық кемелер туралы ақпарат алмасудың келісілген тетігінің сақталмауына ерекше назар аударылды. Бұл кемелер экипаждарының өмірі мен қауіпсіздігіне қатер төндірді.Қазақстандық дипломат шабуылдарды дереу тоқтатуды және қазақстандық көмірсутектерді экспорттау инфрақұрылымының қауіпсіздігін қамтамасыз ету үшін барлық қажетті шараларды қабылдауды талап етті. Сонымен қатар ол ЕҚЫҰ-ға қатысушы мемлекеттерді болған шабуылдарды қатаң айыптауға және осындай оқиғалардың қайталануына жол бермеу жөніндегі практикалық шараларды бірлесіп әзірлеуге шақырды.Аталған мәселе бойынша Ұлыбритания, Канада, Қырғызстан, Ресей, Түркия және Украина делегациялары да сөз сөйледі. Олар Қазақстанның ұстанымына түсіністік танытып, мәселенің өзектілігін және жаһандық энергетикалық қауіпсіздікті қамтамасыз ету қажеттігін қолдады.Ақпарат көзі : https://www.gov.kz/memleket/entities/mfa-vienna/press/news/details/1262876?lang=ru
«Қазақстан – менің көзіммен» – шетелде тұратын этникалық қазақ балаларына арналған онлайн сурет салу байқауы 23.07.2026
«Қазақстан – менің көзіммен» халықаралықсурет салу байқауыныңЕРЕЖЕСІ Байқаудың негізгі мақсаты «Қазақстан – менің көзіммен» – шетелде тұратын этникалық қазақ балаларына арналған онлайн сурет салу байқауы.Байқау қатысушылардың Қазақстан туралы көзқарасын, елге деген сүйіспеншілігін, тарихи-мәдени мұрасын, табиғатын, ұлттық құндылықтарын және болашаққа деген арман-тілектерін шығармашылық тұрғыдан бейнелеуге бағытталған.Байқаудың негізгі мақсаттары:- шетелдегі этникалық қазақ балалардың Қазақстанмен рухани байланысын нығайту;- Қазақстанның мәдениеті мен ұлттық құндылықтарын дәріптеу;- жас суретшілердің шығармашылық қабілеттерін дамыту;- дарынды этникалық қазақ балаларын анықтау және қолдау көрсету;- балалардың Отанға деген сүйіспеншілігін арттыру. Байқауды ұйымдастыру және өткізу тәртібі Байқауға шетелде тұратын 12–17 жас аралығындағы этникалық қазақ балалары қатыса алады (ұлты қызық шетел азаматы екенін растау үшін өз жұмысымен бірге төл құжатының көшірмесін жіберу міндетті);Байқауға ұсынылатын сурет «Қазақстан – менің көзіммен» тақырыбына сәйкес болуы тиіс.Қатысушы жұмысын жіберерде міндетті түрде төмендегі ақпараттармен қоса жіберу керек:- Өзі туралы ақпарат (Толық аты-жөні, азаматтығы, оқитын мектебі мен сыныбы, байланыс нөмері);- Өзін таныстыру, салған суретін түсіндіру мақсатында ұзақтығы 2 минуттан аспайтын бейнежазба;-Суретті өзі салғанын растау үшін ұзақтығы 3 минуттан аспайтын сурет салу процессінен бейнежазба және байқау тақырыбынан бөлек басқа да бірнеше туындыларын қосып жіберу керек.Жұмыстар 2026 жыл 28 тамызға дейін oqbaiqau@gmail.com эл-поштасында қабылданады; III. Шығармашылық жұмысқа қойылатын талаптар Байқауға қағазға салынған суреттердің электрондық нұсқасы қабылданады.Қатысушылар келесі құралдарды пайдалана алады:o қарындаш;o түрлі-түсті қарындаш;o фломастер;o акварель бояулары;o гуашь;o майлы бояулар;o пастель;o көмір;o маркер;o акрил бояулары;o гельді қаламдар және басқа да көркем сурет салу құралдары.Суреттер келесі тақырыптарды қамтуы мүмкін:o Қазақстанның табиғаты;o тарихи және мәдени ескерткіштер;o ұлттық салт-дәстүрлер;o қазақ халқының тұрмысы;o ұлттық мерекелер;o Қазақстанның көрікті жерлері;o болашақтағы Қазақстан туралы арман-тілектер.Бір қатысушы бірнеше жұмыс ұсына алады.Байқауға тек авторлық жұмыстар қабылданады.Жасанды интеллект көмегімен жасалған немесе өңделген суреттер қабылданбайды.Қатысушы байқауға ұсынған жұмысын ұйымдастырушының ресми интернет-ресурстарында, әлеуметтік желілерінде және көрмелерде көрсетуге келісім береді.Жұмыстар JPEG, JPG, PNG немесе PDF форматында қабылданады. Бағалау критерийлері Тақырыпқа сәйкестікЖұмыстың «Қазақстан – менің көзіммен» тақырыбын қаншалықты толық және мазмұнды ашқаны бағаланады.Шығармашылық көзқарасҚатысушының идеясының ерекшелігі, қиялы мен шығармашылық шешімдері бағаланады.Көркемдік шеберлікСурет салу техникасы, композициясы, түстер үйлесімі, пропорция және жалпы орындау сапасы бағаланады.Ұлттық мазмұнҚазақстанның мәдениеті, тарихы, табиғаты және ұлттық құндылықтарының көркем бейнелену деңгейі ескеріледі.Эмоционалдық әсерЖұмыстың көрерменге әсері, автордың сезімі мен ойын жеткізу деңгейі бағаланады. Байқау мерзіміБайқауға шығармашылық жұмыстар 2026 жылғы 17 маусымнан бастап28 тамызға дейін қабылданады. Байқаудың жұмысын қорытындылау және қатысушыларды марапаттауБайқау қорытындысы бойынша 10 жеңімпаз қазылар алқасының шешімімен анықталады.Жеңімпаздар I, II және III дәрежелі дипломдармен және арнайы сыйлықтармен марапатталады.I орын – Ноутбук;II орын – Планшет;III орын – Смарт сағат.Ынтыландыру сыйлықтары – «Бестемше» ойыны.Үздік жұмыстар ұйымдастырушылардың ресми ақпараттық ресурстарында жарияланады және онлайн көрмеге ұсынылады. Сонымен қатар, үздік деп танылған 10 қатысушы қажет болған жағдайда жұмысын өз қаражаты есебінен «Отандастар қоры» КеАҚ-на жіберу қажетАқпарат көзі : https://www.gov.kz/memleket/entities/mfa-ljubljana/press/news/details/1262871?lang=ru
Марракеште Қазақстанның Құрметті консулдығы ашылды 23.07.2026
Қазақстанның Мароккодағы Елшісі Сәулекүл Сайлауқызы Марракеш қаласында Қазақстан Республикасы Құрметті консулдығының ресми ашылу рәсіміне қатысты.Іс-шараға сондай-ақ Марракештің жергілікті атқарушы органдарының басшылары, Марокко Парламентінің депутаттары, халықаралық ұйымдардың, мемлекеттік органдар мен ұлттық компаниялардың өкілдері, екі елдің іскер топтары, оның ішінде Қазақстан мен Марокконың сауда-өнеркәсіп палаталары және іскер әйелдер қауымдастықтарының өкілдері қатысты.С.Сайлауқызы құрметті консулдар институты дипломатияның ең тиімді құралдарының бірі болып қала беретінін атап өтті, бұл белгілі бір қаланың іскерлік және қоғамдық өміріне бұрыннан араласқан адамдар ғана жалпы уағдаластықтарды жергілікті жердегі нақты шешімдерге айналдыра алады. Мұндай шешімдер бизнеске жәрдемдесу, туристерге көмек көрсету немесе туындаған мәселелерді жедел реттеу түрінде болуы мүмкін екендігі аталып өтті. Марракештің таңдалуы кездейсоқ емес екенін және бұл қала Мароккодағы жетекші туристік әрі іскерлік бағыт болып қала беретіні айтылды. Бұл ретте ол өткен жылы енгізілген визасыз режимнің екі ел азаматтарының өзара сапарларының айтарлықтай артуына ықпал еткеніне назар аударды.Марракеш қаласында жаңадан тағайындалған ҚР-дың Құрметті консулы Ю.Эсаси оған көрсетілген сенім үшін алғыс айтып, екі ел арасындағы сауда, инвестиция және іскерлік алмасу саласындағы ынтымақтастықты нығайтуға жәрдемдесуге дайын екенін мәлімдеді.Марракештегі Қазақстанның Құрметті консулдығы Касабланкадағы консулдықтан кейінгі Марокко Корольдігіндегі екінші мекеме болып табылады.Осыған дейін Касабланка қаласында екіжақты қатынастар тарихындағы алғашқы Қазақстан-Марокко іскерлік кеңесінің отырысы өтсе, Рабат қаласында ауыл шаруашылығы, өнеркәсіп, сауда және инвестиция бағыттары бойынша бірқатар кездесулер ұйымдастырылды. Ақпарат көзі : https://www.gov.kz/memleket/entities/mfa/press/news/details/1262865?lang=ru
Касабланкада Қазақстан–Марокко Іскерлік кеңесінің алғашқы отырысы өтті 23.07.2026
Марокко Кәсіпорындарының жалпы конфедерациясының (CGEM) штаб-пәтерінде екіжақты қатынастар тарихында алғаш рет Қазақстан–Марокко Іскерлік кеңесінің отырысы өтті.Іс-шараға Қазақстан Республикасы Сыртқы істер министрінің орынбасары Әлібек Қуантыров, CGEM Президенті Мехди Тази, Қазақстанның Мароккодағы Елшісі Саулекүл Сайлауқызы, Іскерлік кеңестің тең төрағалары – CGEM Экономика комитетінің төрағасы Дрис Беномар мен Қазақстанның Сыртқы сауда палатасының төрағасы Мұрат Кәрімсақов, сондай-ақ екі елдің мемлекеттік органдары мен даму институттарының өкілдері және Қазақстан мен Марокко экономикасының түрлі салаларын қамтитын компаниялардан құралған ауқымды бизнес-делегация қатысты.Іс-шара аясында Ә.Қуантыров М.Тазимен жеке кездесу өткізіп, оның барысында тараптар іскерлік қауымдастықтар арасындағы тікелей байланыстарды нығайтудағы және бірлескен жобаларды ілгерілетудегі бизнес-бірлестіктердің рөлін талқылады.Отырысты ашқан Ә.Қуантыров іс-шараның символдық маңызын атап өтіп, осыдан небәрі бес жыл бұрын Қазақстанның Мароккодағы Елшілігі ашылғаннан кейін алғашқы байланыстар орнатылғанын, өткен жылы Қазақстанның Сыртқы істер министрінің Мароккоға алғашқы сапары, одан кейін Мәжіліс Төрағасының сапары жүзеге асқанын, ал бүгінде қазіргі сапар аясында ірі бизнес-делегацияның қатысып отырғанын еске салды. Ол құрылған Іскерлік кеңес қазақстандық және марокколық компаниялар арасындағы тікелей диалогтың тиімді алаңына айналып, инвестициялар тартуға, өнеркәсіптік кооперацияны дамытуға және екі ел компаниялары арасындағы сауданы кеңейтуге ықпал ететініне сенім білдірді.Қатысушылар ауыл шаруашылығы, өнеркәсіп, логистика, финтех және инвестициялар салаларындағы ынтымақтастықтың перспективалы бағыттарын талқылап, осы бағыттар бойынша бейінді жұмыс топтары шеңберінде жұмысты жалғастыруға келісті. Бірқатар қазақстандық және марокколық компаниялар өз қызметі, екі елдің инвестициялық және экспорттық әлеуеті туралы таныстырылымдар өткізіп, өзара тиімді ынтымақтастық мүмкіндіктерін талқылап, алдағы келіссөздерді жалғастыру үшін байланыс орнатты.Отырыс алаңында қазақстандық өнімдердің көрме экспозициясы ұйымдастырылып, марокколық компаниялар отандық өндірушілердің өнім түрлерімен танысып, сауда байланыстарын кеңейту мүмкіндіктерін бағалады.Өз сөзінде М.Тази Марокконы Африка, Еуропа және араб әлемінің тоғысындағы стратегиялық мемлекет ретінде сипаттап, оның Африка мен Еуропа нарықтарына шығатын қақпа бола алатынын, ал Қазақстан Орталық Азия нарықтарына жол ашатынын атап өтті. Ол тыңайтқыштар өндірісі, ауыл шаруашылығы, логистика, инфрақұрылым, энергетика, цифрлық технологиялар және жасанды интеллект салаларын бірлескен жұмыстың ең перспективалы бағыттары ретінде атап өтіп, Іскерлік кеңестің құрылуы CGEM-нің Орталық Азия нарықтарымен әріптестікті кеңейту стратегиясына толық сәйкес келетінін айтты.Отырыс қорытындысы бойынша тараптар Іскерлік кеңесті екі елдің іскерлік қауымдастықтары арасындағы тікелей байланыстарды дамытуға арналған тұрақты алаң ретінде пайдалану ниеттерін растады.Ақпарат көзі : https://www.gov.kz/memleket/entities/mfa/press/news/details/1262854?lang=ru
Иван Купала мерекесі 23.07.2026
Белсенді ұзақ өмір сүру орталығының "Девчата" вокалдық тобы Малонарымка ауылында өткен "Иван Купала" аудандық мерекесіне белсенді қатысты.Қатысушылар көрермендерді жарқын вокалдық өнерімен қуантты, мерекелік байқауларға қуана қатысып, қатысушылардың барлығына жақсы көңіл-күй сыйлады. Мереке атмосферасы, рухани қарым-қатынас және жылы қабылдау ұжымды позитивпен, жарқын эмоциялармен және шабытпен қуаттады.Ұйымдастырушыларға тамаша іс-шара үшін Алғыс білдіреміз және барлық қатысушыларға жаңа шығармашылық кездесулер мен ұмытылмас әсер тілейміз!Ақпарат көзі : https://www.gov.kz/memleket/entities/vko-katon-karagay-novohairuzovka/press/news/details/1262818?lang=ru
Қызылорда облысындағы Ақжарма елді мекені тұрғындары табиғи газ тұтына бастады 23.07.2026
Облыс әкімі Мұрат Ергешбаев, облыстық мәслихат төрағасы Мұрат Тлеумбетов және зиялы қауым өкілдері Сырдария ауданына жұмыс сапары кезінде Ақжарма ауылына газ қосу рәсіміне қатысты. Салтанатты шарада аймақ басшысы ауыл тұрғындарын көптен күткен игіліктің іске асуымен құттықтап, ізгі тілегін білдірді. «Мемлекет басшысы ауылдарға инфрақұрылым жеткізуге ерекше көңіл бөлуде. Бүгін Сіздер көптен күткен, ауыл халқының тұрмыс-тіршілігіне жаңа тыныс беретін табиғи газ қосуға жиналдық. Бұл жобаға бюджеттен 1,8 млрд теңгеден астам қаржы бөлінді. Өткен жылы Нағи Ілиясов, Шаған ауылдарына газ қосылып, ел игілігін көруде. Алдағы уақытта да бұл бағыттағы жұмыстар жалғасын табады. Егемен еліміз еңселі, Тәуелсіздігіміз тұғырлы болғай!», - деді аймақ басшысы. Шарада тыл ардагері Өмірбек Сағындықов сөз сөйлеп, аймағымыздың әлеуметтік-экономикалық дамуына үлес қосқан және газ тарту жұмыстарын сапалы әрі мерзімінде жүргізген мердігер мекеме қызметкерлері облыс әкімінің Алғыс хатымен марапатталды. Рәсімнен кейін аймақ басшысы ауыл тұрғындарының үйлеріне барып, естелік сыйлық табыстады. Өңірде 2022 жылдан бері 65 млрд. теңгеден астам қаржыға 77 газдандыру жобасы жүзеге асты. Нәтижесінде облыс халқын газдандыру деңгейі 83 пайыз болды. Биыл жыл соңына дейін 10 елді мекенге көгілдір отын қосылып, қамту деңгейі 85 пайызға жеткізіледі. Жақын күндері Сырдария ауданына қарасты Шіркейлі, Қоғалыкөл және Бесарық ауылдарын газдандыру басталады. Сапар барысында аймақ басшысы Ақжарма, Шаған, Іңкәрдария, Нағи Ілиясов, Шіркейлі ауылдарының тұрғындарымен кездесті. Онда ауданның әлеуметтік-экономикалық дамуы туралы айтылып, жиналған жұртшылық ұсыныс-пікірлерін ортаға салды.Ақпарат көзі : https://www.gov.kz/memleket/entities/kyzylorda/press/news/details/1262747?lang=ru
“СӘИЖ” (ИСНА) салық төлеушінің кабинетінде Салық есептілігін автоматты түрде қалыптастыру 23.07.2026
“СӘИЖ” (ИСНА) салық төлеушінің кабинетінде Салық есептілігін автоматты түрде қалыптастыру«Тапсырылатын сен» бөлімін ашыңызСЕН-ді қосу батырмасын басып, керекті СЕН-ді таңдап, құжатқа қол қойыңызТізімде пайдаланушының қол жеткізу құқықтарына сәйкес қолжетімді СЕН нысандары ғана көрсетіледі.Әртүрлі СЕН нысандарын қосу үшін қосымша деректемелерді толтыру қажет болуы мүмкін:00, 101.02, 101.03, 101.04, 110.00, 150.00, 200.00, 220.00, 400.00, 590.00, 710.00, 880.00, 910.00 СЕН нысандарын қосу кезінде СЕН ұсынудың қолданылу басталу кезеңі көрсетіледі.00, 600.00, 641.00 СЕН нысандарын қосу кезінде келісімшарттың нөмірі мен күнін көрсету міндетті. Бірнеше келісімшартты көрсетуге болады.00 СЕН нысанын қосу кезінде келісімшартты көрсету міндетті емес. Қажет болған жағдайда бірнеше келісімшартты көрсетуге болады.00 СЕН нысанын қосу кезінде келісімшартты көрсету, сондай-ақ ұсыну кезеңін таңдау міндетті.00 және 860.00 СЕН нысандарын қосу кезінде бір немесе бірнеше МКО кодын көрсету қажет. Кемінде бір МКо кодын көрсету міндетті.00 СЕН нысанын қосу кезінде бір немесе бірнеше МКО кодын көрсету қажет. Кемінде бір МКО кодын көрсету міндетті. Сондай-ақ ұсыну кезеңін таңдау қажет.00 және 701.01 СЕН нысандарын қосу кезінде МКо кодын көрсету міндетті. Келісімшарт қажет болған жағдайда көрсетіледі. Бірнеше келісімшартты және бірнеше МКО-ны көрсетуге болады.СЕН ұсынуды тоқтатуСЕН ұсынуды тоқтату үшін тиісті жазбаның оң жағындағы «…» (үш нүкте) белгісін басып, «Ұсынуды тоқтату» әрекетін таңдаңыз.Ашылған «СЕН ұсынуды тоқтату» терезесінде СЕН ұсынуды тоқтату мерзімін көрсету қажет. Ақпарат көзі : https://www.gov.kz/memleket/entities/kgd-astana/press/news/details/1262734?lang=ru