Бұл заманауи кәсіпорындар, технологиялар мен мүмкіндіктер тоғысқан экожүйе. Жұмысшы мамандықтар жылы аясында біз ел экономикасын маңдай терімен өркендетіп жүрген азаматтар жайлы айтамыз. #Астана #Қазақстандажасалған #Индустриялықпарк https://www.instagram.com/p/DS64U-ljM5g/  Ақпарат көзі : https://www.gov.kz/memleket/entities/astana-uir/press/news/details/1138355?lang=kk

Астана, 2026 жылғы 8 қаңтар – Қазақстан Республикасы Сыртқы істер министрінің бірінші орынбасары Ержан Ашықбаев Америка Құрама Штаттарының жаңадан тағайындалған Елшісі Джули Стаффттан сенім грамоталарының көшірмелерін қабылдады.Тараптар Қазақстан мен АҚШ арасындағы кеңейтілген стратегиялық серіктестіктің ағымдағы жағдайы мен перспективаларын талқылады.Кездесу қорытындысы бойынша сұхбаттастар бірлескен жұмысқа дайындығын растап, диалогты жалғастыру туралы келісті.Ақпарат көзі : https://www.gov.kz/memleket/entities/mfa/press/news/details/1138353?lang=kk

Рига, 2026 жылдың 8 қаңтары - Латвия Республикасының Сеймінде Қазақстан Республикасының Елшісі Дәурен Кәріповтің ҚР Парламентімен ынтымақтастық жөніндегі Сейм тобының жетекшісі, депутат Линда Лиепинамен кездесуі өтті.Елші Қазақстан-Латвия ынтымақтастығының жай-күйі мен одан әрі даму перспективалары, ағымдағы жылға арналған алдағы бірлескен іс-шаралар кестесі туралы хабардар етті. Екі мемлекеттің заң шығарушы органдары арасындағы өзара іс-қимылды жандандыру мәселелеріне ерекше назар аударды.Л.Лиепина өз кезегінде сауда-экономикалық ынтымақтастықты нығайту арқылы екіжақты қатынастарды тереңдетуге және кеңейтуге мүдделілігін растады. Қазақстан мен Латвияның парламентаралық өлшеміне жаңа серпін беру қажеттігін қолдады.Ақпарат көзі : https://www.gov.kz/memleket/entities/mfa-riga/press/news/details/1138325?lang=kk

Қостанай облысына жұмыс сапары аясында Қазақстан Республикасы Парламенті Мәжілісінің депутаты, AMANAT партиясы фракциясының мүшесі Екатерина Смышляева Қостанай қаласында орналасқан «Қостанай-Су» МКК-не барды.Жұмыс сапарына AMANAT партиясының Қостанай облыстық филиалының төрағасы Алмат Досмұхамедов те қатысты. Кездесу барысында коммуналдық саладағы өзекті мәселелер мен саланы жүйелі дамытуға бағытталған бастамалар талқыланды.Пікір алмасуға «Форфайт» ЭПК, КЖЭК, энергетика басқармасы және Бірыңғай есеп айырысу орталығының (БЕО) өкілдері де қатысты.Кездесу барысында келесі негізгі мәселелерге ерекше назар аударылды:коммуналдық төлемдерді ЕРЦ арқылы жүргізу үшін біртұтас ақпараттық базаны қалыптастыру;коммуналдық инфрақұрылымды цифрландыру барысында туындайтын проблемалық мәселелер;киберқауіпсіздік шараларын қаржыландырудың тұрақты көздерін қамтамасыз ету;су жабдықтау және су бұру жүйелерінде су есептеу аспаптары мен жүйелерін таңдау, орнату және пайдалану қағидалары, оның ішінде заманауи цифрлық есептеу құрылғыларын енгізу.Аталған мәселелердің бірқатары «Қостанай-Су» МКК тарапынан көтеріліп, Екатерина Смышляева оларды жеке бақылауына алатынын атап өтті. Кездесу қорытындысы бойынша тараптар байланыс деректерімен алмасып, ұсынылған бастамаларды алдағы уақытта профильдік алаңдарда жан-жақты қарау және комиссиялық деңгейде пысықтау жөнінде келісімге келді.Кездесу конструктивті форматта өтіп, коммуналдық инфрақұрылымды дамытуға бағытталған жүйелі шешімдерді ілгерілетуде маңызды қадам болды.Ақпарат көзі : https://www.gov.kz/memleket/entities/kostanai-kalasy-akimat/press/news/details/1138265?lang=kk

Батыс Қазақстан облысы бойынша Қылмыстық-атқару жүйесі департаментінде Департаментке қарасты мекемелер мен құрылымдық бөлімшелердің қызметкерлері арасында «Өз қызметінің үздігі» атты конкурс өткізілді.Аталған конкурс қызметкерлердің кәсіби шеберлігін арттыру, қызметтік тәртіп пен жауапкершілікті нығайту, сондай-ақ өз қызметіне адал, жоғары нәтижелер көрсеткен үздік мамандарды анықтау мақсатында ұйымдастырылды.Конкурс келесі қызметтер, бөлімдер мен топтар бойынша өткізілді:Кезекші қызмет;Жедел қызмет;Режим қызметі;Арнайы есеп қызметі;Сотталғандармен тәрбие және әлеуметтік-психологиялық жұмыс қызметі;Сотталғандардың еңбегін ұйымдастыру қызметі;Бақылаушы қызмет;Пробация қызметі.Конкурс қорытындысы бойынша келесі қызметкерлер жеңімпаз деп танылды:Кезекші қызмет бойынша – ҚР ІІМ ҚАЖК 74-мекемесінің тергеу изоляторы бастығының кезекші көмекшісі, әділет капитаны Сағинов Жанас Жалғасұлы;Жедел қызмет бойынша – ҚР ІІМ ҚАЖК 28-мекемесінің жедел бөлімінің жедел уәкілі, әділет аға лейтенанты Кушербаев Тимур Газизұлы;Режим қызметі бойынша – ҚР ІІМ ҚАЖК 74-мекемесінің режим және күзет бөлімінің тексеру тобының жедел уәкілі, әділет лейтенанты Балажанов Дамир Тимурұлы;Арнайы есеп қызметі бойынша – ҚР ІІМ ҚАЖК 27-мекемесінің арнайы есеп бөлімінің бастығы, әділет майоры Тастеева Ори Такесқызы;Сотталғандармен тәрбие және әлеуметтік-психологиялық жұмыс қызметі бойынша – ҚР ІІМ ҚАЖК 28-мекемесінің сотталғандармен тәрбие және әлеуметтік-психологиялық жұмыс бөлімінің отряд бастығы, әділет аға лейтенанты Утегенов Мақсат Мұратұлы;Сотталғандардың еңбегін ұйымдастыру қызметі бойынша – ҚР ІІМ ҚАЖК 28-мекемесінің сотталғандардың еңбегін ұйымдастыру тобының аға инспекторы, әділет капитаны Күнжарикова Әсемгүл Хамидуллақызы;Бақылаушы қызмет бойынша – ҚР ІІМ ҚАЖК 27-мекемесінің режим бөлімінің ақпараттандыру және байланыс тобының бақылаушысы, әділет сержанты Қабдеш Сұлтан Оразбайұлы;Пробация қызметі бойынша – Бәйтерек ауданының №2 пробация қызметі бөлімінің бастығы, БҚО ҚАЖ департаменті, әділет капитаны Иксанғалиев Нұрсұлтан Амангелдіұлы.Жеңімпаздар қызметтік міндеттерін адал атқарып, жоғары кәсібилік пен жауапкершілік танытқаны үшін марапатталды. Мұндай іс-шаралар жеке құрамды ынталандыруға, қызмет сапасын арттыруға және Қылмыстық-атқару жүйесінің беделін нығайтуға ықпал етеді. Ақпарат көзі : https://www.gov.kz/memleket/entities/duis-uralsk/press/news/details/1138204?lang=kk

Бүгін Астанада Түркі мемлекеттері ұйымы елдерінің (ТМҰ) мемлекеттік орган, бизнес-қоғамдастық және даму институттары өкілдерін біріктірген Түркі сауда-өнеркәсіп палаталары одағының 3-Бас Ассамблеясы өткізілді.Қазақстанның ТМҰ елдерімен өзара сауда-экономикалық іс-қимылы туралы ҚР Ұлттық экономика вице-министрі Асан Дарбаев негізгі баяндама жасады. Ол Қазақстан Түркі мемлекеттерінің ұйымын экономикалық интеграцияны тереңдету, инвестицияны дамыту, өнеркәсіптік кооперация мен логистикалық дәліз үшін стратегиялық алаң ретінде қарастыратынын атап өтті.«Түркі аймағы бүгінде айтарлықтай экономикалық әлеуетке ие. Біздің ортақ міндетіміз – тұрақты қосылған құн тізбегін және бизнес үшін жаңа өсу нүктелерін құра отырып, оны толық көлемде ашу», - деп атап өтті Асан Дарбаев.Оның айтуынша, өзара сауда динамикасы экономикалық ынтымақтастықтың тұрақтылығы мен сұранысын дәлелдейді. 2025 жылғы 10 айдың қорытындысы бойынша Қазақстанның ТМҰ елдерімен тауар айналымы көлемі 10,4 млрд АҚШ доллары. Бұл өткен жылғы сәйкес кезеңмен салыстырғанда 10,9%-ға артық. Қазақстанның экспорты 17,1%-ға өсіп, 7,6 млрд АҚШ долларына жетті. Импорт 4,8 млрд АҚШ доллары деңгейіндегі оң сауда сальдосын қамтамасыз етіп, 2,8 млрд АҚШ долларына жетті. Экспорттың өсуі мыс пен мыс катодтарын, шикі мұнайды, бидайды, мұнай өнімін, күнбағыс майын, сондай-ақ металлургия мен агроөнеркәсіптік кешен өнімін жеткізуді ұлғайту есебінен қамтамасыз етілді. Бұл шикізат компонентінің сақталуын ғана емес, сонымен бірге қосылған құны жоғары тауар номенклатурасының біртіндеп артуын да көрсетеді.Сөз сөйлеу кезінде Қазақстанның инвестициялық тартымдылығына ерекше назар аударылды. Ел Дүниежүзілік Банктің Doing Business зерттеуі мен Business Ready 2025 рейтингін қосқанда, бизнесті жүргізудің халықаралық жеңілдік рейтингінде тұрақты жоғары позицияны көрсетеді.Мемлекет басшысының 2029 жылға қарай экономиканы екі есе арттыру жөніндегі міндеті шеңберінде Үкімет тікелей шетелдік инвестицияны кемінде 150 млрд АҚШ доллары көлемінде, сондай-ақ негізгі капиталға салынған инвестиция үлесін 2029 жылға қарай ЖІӨ-нің 23%-на дейін ұлғайтуға бағдарланады.Осы мақсатқа қол жеткізу үшін елде инвестицияны қолдаудың тұтас жүйесі қалыптасуда. 2030 жылға дейінгі Инвестициялық саясат тұжырымдамасы қабылданды. Қосылған құны жоғары бәсекеге қабілетті өндірісті дамытуға баса назар аударылып, капитал тарту тәсілі қайта қаралды. Инвесторлар қаржылай және қаржысыз мемлекеттік қолдауға қол жеткізе алады.Асан Дарбаев атап өткендей, Қазақстан ТМҰ-ның белсенді қатысушысы. Ол Түркі инвестициялық қорының қызметін қолдай отырып, іскерлік ахуалды жақсарту, сауда кедергісін азайту, көлік-логистикалық байланысты дамыту, сондай-ақ цифрлық және сауда платформасын іске қосу бастамаларын дәйекті ілгерілетуде.Анықтама: Түркі сауда-өнеркәсіп палаталары Одағы 2023 жылы Түркі сауда-өнеркәсіп палатасының негізінде құрылған. Оның құрамына Қырғызстан, Әзірбайжан, Қазақстан, Түркия, Өзбекстан кіреді. Венгрия мен Түркіменстан бақылаушы мәртебесіне ие. 2025 жылы Әзірбайжан оған төрағалық етті. Ақпарат көзі : https://www.gov.kz/memleket/entities/economy/press/news/details/1138227?lang=kk

Шымкентте «Таза Қазақстан» жалпыұлттық экологиялық науқаны жалғасуда. Бұл бастама қоршаған ортаны қорғауға, қауымдастықтардың әл-ауқатын жақсартуға және халық арасында экологиялық сауаттылықты арттыруға бағытталған маңызды жоба болып табылады. Науқан қаланың тазалығын сақтау, табиғи орта мен мәдени ескерткіштерді сақтау, тұрғындардың қоршаған орта денсаулығына жауапкершілігін арттыру шараларын қамтиды. Осыған байланысты Шымкенттегі барлық мектептер мен колледждерде арнайы экологиялық іс-шаралар ұйымдастырылды. Атап айтқанда, қалалық білім беру бөлімінің қарамағындағы №149 орта мектепте экологиялық білім беру сағаты өткізілді, оның барысында оқушыларға тазалық пен қоршаған ортаны қорғаудың адам өміріндегі маңыздылығы егжей-тегжейлі түсіндірілді. Сонымен қатар, Автожол колледжінде «Таза қоршаған орта – саналы ұрпақ» тақырыбында экологиялық сағат өткізілді, онда таза қоршаған орта қаланың келбетіне, тұрғындардың денсаулығына және экологиялық жағдайдың жақсаруына тікелей әсер ететіні атап өтілді. Іс-шара барысында тазалыққа қамқорлық жасау әр адамнан басталуы керек екендігі атап өтілді. Қала жастары да экологиялық науқанға белсенді түрде қатысуда. Шымкент қалалық жастар ресурстық орталығының бастамасымен еріктілер мен белсенді жастар қоғам арасында хабардарлықты арттыру мақсатында арнайы іс-шара ұйымдастырды. ««Таза Қазақстан» ұлттық науқаны басталғаннан бері қала жастары барлық іс-шараларға белсенді қатысып келеді. Бұл жас ұрпаққа үлгі болуға бағытталған қадам. Таза қала – қоғамның көрінісі. Бұл науқан тек еңбекқорлық пен жауапкершілікті ғана емес, сонымен қатар тұрғындар арасында экологиялық сауаттылықты дамытады», - деп атап өтті Шымкент қалалық жастар ресурстық орталығы директорының орынбасары Әлжан Аружан. Белсенді жастар Жастар ресурстық орталығы ғимаратының айналасындағы аумақты тазалау жұмыстарын жүргізіп, тұрғындар арасында қоршаған ортаны қорғау және тазалық туралы ақпараттық парақшалар таратты. Сонымен қатар, қаланың барлық аудандарында жаппай сенбілік күндері ұйымдастырылды. Атап айтқанда, Абай ауданының Шалқар көшесіндегі Жиделі шағын ауданында жергілікті тұрғындар көшелер мен қоғамдық орындарды қоқыстан тазартып, көгалдандыру жұмыстарын жүргізіп, тазалық науқанына белсенді қатысты. «Тазалық тек сыртқы келбет қана емес; ол сонымен қатар ішкі мәдениет пен тәртіптің көрсеткіші. Тазалықты өмір салтына айналдыру - денсаулық пен ұзақ өмір сүрудің кілті. Осындай игі бастамалар арқылы біз жас ұрпаққа үлгі болып, олардың бойына экологиялық мәдениетті сіңіруіміз керек», - деп атап өтті Абай ауданының тұрғыны Орынша Тәжібаева. Қаланы таза ұстау – біз өмір сүріп жатқан қоршаған ортаға құрмет көрсетудің және болашақ ұрпақ алдындағы жауапкершіліктің белгісі. Сондықтан Шымкент қаласының әкімшілігі әрбір тұрғынды белсенді болуға және таза және күтіп ұсталған қаланы құруға үлес қосуға шақырады.

Шымкент қаласында «Таза Қазақстан» жалпыұлттық экологиялық акциясы жүйелі түрде жүзеге асырылып келеді. Бұл бастама қоршаған ортаны қорғауға, елді мекендерді абаттандыруға және тұрғындар арасында экологиялық мәдениетті қалыптастыруға бағытталған маңызды жоба болып табылады.Акция аясында қала тазалығын сақтау, табиғи орта мен мәдени ескерткіштерді күтіп ұстау, сондай-ақ тұрғындардың қоршаған ортаға деген жауапкершілігін арттыру көзделген. Осыған орай, Шымкент қаласындағы барлық мектептер мен колледждерде арнайы экологиялық іс-шаралар ұйымдастырылды.Атап айтқанда, қалалық білім басқармасына қарасты №149 жалпы орта мектепте экологиялық тәрбие сағаты өткізіліп, оқушыларға тазалық сақтаудың және табиғатты қорғаудың адам өміріндегі маңызы кеңінен түсіндірілді. Сонымен қатар, Жол-көлік колледжінде «Таза орта – саналы ұрпақ» тақырыбында экологиялық сағат ұйымдастырылып, қоршаған ортаның тазалығы қала келбетіне, тұрғындар денсаулығына және экологиялық ахуалдың жақсаруына тікелей әсер ететіні айтылды. Шара барысында тазалықты әр адам өзінен бастауы керектігі ерекше атап өтілді.Экологиялық акцияға қала жастары да белсенді түрде атсалысуда. Шымкент қалалық «Жастар ресурстық орталығының» бастамасымен еріктілер мен белсенді жастар арнайы акциясын ұйымдастырып, тұрғындар арасында түсіндірме жұмыстарын жүргізді.– «Таза Қазақстан» республикалық акциясы басталғалы бері қала жастары барлық іс-шараларға белсенді қатысып келеді. Бұл – кейінгі жас ұрпаққа үлгі көрсету мақсатында жасалып отырған қадам. Қала тазалығы – қоғамның айнасы. Аталған акция еңбекқорлық пен жауапкершілікке тәрбиелеп қана қоймай, тұрғындардың экологиялық мәдениетін қалыптастыруға да ықпал етеді, – дейді Шымкент қалалық «Жастар ресурстық орталығы» директорының орынбасары Әлжан Аружан.Белсенді жастар «Жастар ресурстық орталығы» орналасқан аумақта тазалық жұмыстарын жүргізіп, тұрғындарға қоршаған ортаны қорғау және тазалық сақтау бойынша ақпараттық үнпарақтар таратты.Сонымен қатар, қала аудандарында жаппай сенбіліктер ұйымдастырылды. Абай ауданына қарасты Жиделі шағын ауданының Шалқар көшесінде өткен тазалық шарасына жергілікті тұрғындар белсенді қатысып, көшелер мен қоғамдық орындарды қоқыстан тазартып, абаттандыру жұмыстарын жүргізді.– Тазалық – тек сыртқы келбет емес, ол ішкі мәдениет пен тәртіптің айғағы. Тазалықты өмір салтына айналдыру – денсаулық пен ұзақ өмірдің кепілі. Осындай игі бастамалар арқылы өскелең ұрпаққа үлгі көрсетіп, олардың бойында экологиялық мәдениетті қалыптастыруымыз қажет, – дейді Абай ауданының тұрғыны Орынша Тәжібаева.Қала тазалығын сақтау – өзіміз өмір сүріп отырған ортаға деген құрмет пен болашақ ұрпақ алдындағы жауапкершіліктің көрінісі. Осы орайда, қала әкімдігі әрбір тұрғынды таза әрі көрікті қала қалыптастыру жолында белсенділік танытып, ортақ іске өз үлесін қосуға шақырады.

31 желтоқсан күні Қылмыстық-атқару жүйесі департаменті бастығының орынбасары Сағындық Утешқалиев № 28 мекемесінде қызмет атқарудың ұйымдастырылуын тексерді.Тексеру барысында қызметтік тәртіпті сақтау, құқықтық тәртіп пен қауіпсіздікті қамтамасыз ету, мерекелік күндері жеке құрамның қызметтік міндеттерді орындауға дайындығы, сондай-ақ № 28 мекемесінің қарауылындағы мерзімді әскери қызметшілердің қызмет атқару жағдайлары назарға алынды.Тексеру қорытындысы бойынша Сағындық Утешқалиев мекеменің жеке құрамын және қарауылдағы мерзімді әскери қызметшілерді келе жатқан Жаңа жылмен құттықтап, адал әрі жауапты қызметі үшін алғыс білдіріп, зор денсаулық, амандық және қызметтеріне табыс тіледі.   Ақпарат көзі : https://www.gov.kz/memleket/entities/duis-uralsk/press/news/details/1138170?lang=kk

                 Ауылдағы шешімдерді кім қабылдайды? Қазақстан Республикасы Мемлекеттік қызмет істері агенттігінің Қостанай облысы бойынша департаменті басқарудың халыққа ең жақын деңгейінде еңбек етіп жүрген тұлғалар – ауыл әкімдерінің портретіне назар аударуды ұсынады.                Қостанай облысында ауыл әкімдері институты 196 ауылдық округ әкімімен ұсынылған. Олардың аумақтар бойынша бөлінісі өңірдің ерекшеліктерін айқын көрсетеді: әкімдердің ең көп саны Қостанай ауданында – 16, Әулиекөл және Қарабалық аудандарында – 13-тен, сондай-ақ Арқалық қаласында – 13. Ең аз көрсеткіш Лисаковск қаласында тіркелген – 1 әкім.                Қазіргі заманғы ауыл әкімінің портреті – бұл, ең алдымен, тәжірибелі басқарушы. Әкімдердің шамамен 83% – ер азаматтар, 17% – әйелдер. Орташа жасы 45–46 жасты құрайды, бұл кәсіби тәжірибе мен жоғары еңбек қабілетінің үйлесімін көрсетеді. Жас шамасы 29 бен 64 жас аралығында.                Бүгінгі таңда ең жас әкім – жасы 29-да, ол Амангелді ауданына қарасты Қарасу ауылдық округінің әкімі. Ең үлкені – 64 жастағы Қарабалық ауданындағы Өрнек ауылдық округінің әкімі, ол 2022 жылы төрт жыл мерзімге сайланған.                Сонымен қатар заңнамада зейнеткерлік жасқа жету ауыл әкімінің өкілеттігін тоқтатуға негіз болмайтыны тікелей көрсетілген.                Ауыл әкімдерінің шамамен 95% жоғары білімге ие. Ең кең таралған мамандықтар – экономика және қаржы (29%), құқықтану (29%), педагогика (15%). Мемлекеттік басқару және менеджмент саласын 6%, техникалық мамандықтарды шамамен 9% таңдаған.                Ауыл әкімдерінің мемлекеттік қызметтегі орташа еңбек өтілі 14 жылдан асады. Бұл ретте қазіргі әкімдердің жартысына жуығы өз қызметінде үш жылдан аз уақыт жұмыс істеп келеді, бұл басқару корпусының жаңарып жатқанын білдіреді. Сонымен бірге тұрақты өзек те сақталған: 68 әкім өз лауазымында бес жыл және одан да көп уақыт еңбек етіп, басқарудағы сабақтастық пен тұрақтылықты қамтамасыз етуде.                Талдау көрсеткендей, ауыл әкімі лауазымы мансаптың бастапқы сатысы бола бермейді. Басшылардың 70% астамы бұл қызметке 35 жастан кейін тағайындалған, ал үштен бірінен астамы 35 пен 45 жас аралығында. Бұл ауыл әкімі болу – кәсіби кемелдікті, басқару тәжірибесі мен беделді талап ететін қызмет сатысы екенін айғақтайды.                Әкімдердің 60% астамы – Қостанай облысының тумалары. Өңір ішіндегі шыққан жерлерінің географиясы бір ауданға шоғырланбай, біркелкі таралған. Әрбір үшінші әкім өзі туған округте қызмет атқарып отыр, бұл жергілікті ерекшеліктер мен әлеуметтік ахуалды тереңірек түсінуге мүмкіндік береді.                Сонымен бірге кадрлық ұтқырлық қағидаты да белсенді қолданылуда: әкімдердің 60% жуығы туған округінен тыс жерлерде жұмыс істейді. Бұл тәсіл басқарушы кадрларды икемді түрде қайта бөлуге және проблемалы аумақтарды күшейтуге жол ашады.                Ауыл әкімдерінің басым бөлігі – 84% – тәртіптік жазаға тартылмаған. Жауапкершілікке тартылған жағдайларда көбіне жеңіл сипаттағы шаралар қолданылған. Соңғы үш жылда Әдеп жөніндегі кеңесте қаралған әкімдер санының екі еседен астам азаюы оң динамиканы көрсетеді.                Бұл портретті ынталандыру жүйесі де толықтырады: әрбір бесінші ауыл әкімі мемлекеттік немесе ведомстволық наградалармен марапатталған. Бұл олардың аумақтарды дамытуға қосқан үлесінің мойындалғанын білдіреді.                Сонымен қатар ауыл әкімі лауазымына кандидаттарға қойылатын талаптар және олардың мемлекеттік қызмет саласындағы заңнамаға сәйкестігін тексеру «Қазақстан Республикасындағы сайлау туралы» Заңға сәйкес мемлекеттік қызмет істері жөніндегі уәкілетті органның құзыретіне жатады.                                Қазақстан Республикасы Мемлекеттік қызмет істері агенттігінің Қостанай облысы бойынша департаментінің басшысы, Әдеп жөніндегі кеңестің төрағасы – Салықбаев Е.А.  Ақпарат көзі : https://www.gov.kz/memleket/entities/kostanai-mendykarin-audany-akimat/press/news/details/1138175?lang=kk

2026 жылғы 1 қаңтардан бастап жұмыс берушінің міндетті зейнетақы жарнасының (ЖМЗЖ) мөлшерлемесі қызметкер табысынан 3,5% дейін ұлғайтылды (ЖМЗЖ мөлшері жыл сайын кезең-кезеңмен өсуде - 2024 жылы – 1,5%, 2025 жылы – 2,5%, 2026 жылы – 3,5%, 2027 жылы – 4,5%, 2028 жылы – 5%).Еске сала кетейік, 2024 жылғы 1 қаңтардан бастап барлық жұмыс берушілер Бірыңғай жинақтаушы зейнетақы қорына (БЖЗҚ) өз қызметкерлерінің пайдасына жұмыс берушінің міндетті зейнетақы жарналарын аударуға міндеттелді. Осылайша халықаралық тәжірибені ескере отырып, Қазақстанның жинақтаушы зейнетақы жүйесі жұмыс берушінің қатысуымен іске асырылатын жаңа құрамдас бөлікпен толықтырылды.ЖМЗЖ енгізу 1975 жылы және одан кейін туған азаматтардың зейнетақымен қамсыздандырылуын жақсартуға бағытталған. Себебі бұл санаттағы азаматтардың ынтымақты зейнетақы алу үшін маңызы зор 1998 жылға дейінгі еңбек өтілі жоқ немесе мүлде аз. Болашақта олардың жиынтық зейнетақысы үш құрамдас бөліктен тұратын болады: мемлекеттен төленетін базалық зейнетақы, қызметкердің міндетті зейнетақы жарналары (МЗЖ) есебінен қалыптасатын жинақтаушы зейнетақы және жұмыс берушінің міндетті зейнетақы жарналары (ЖМЗЖ) есебінен қалыптасатын шартты-жинақтаушы зейнетақы.Жұмыс берушілер 1975 жылғы 1 қаңтарға дейін туған адамдар, зейнет жасына толған азаматтар, мерзімсіз уақытқа I және II топтағы мүгедектік белгіленген адамдар, әскери қызметшілер және оларға теңестірілген тұлғалар үшін ЖМЗЖ төлеуден босатылады. Жұмыс берушілердің ЖМЗЖ-ны уақытылы әрі толық төлеуін қадағалау міндеті Қазақстан Республикасы Қаржы министрлігінің Мемлекеттік кірістер комитетіне жүктелген.ЖМЗЖ есебінен төленетін зейнетақы төлемдері өмір бойына жүзеге асырылады. Алайда зейнетақы алушы шетелге тұрақты тұруға көшкен немесе Қазақстан Республикасының азаматтығын өзгерткен жағдайда бұл төлемдер тоқтатылады. Мұндай жағдайда азамат тек өзінің жеке зейнетақы шотында жинақталған қаражатын ғана ала алады, ал ЖМЗЖ есебінен аударылған қаражат БЖЗҚ-да қалады. Себебі бұл қаражат салымшының жеке меншігі болып саналмайды және шартты зейнетақы шоттарына есептеледі. Сәйкесінше, ЖМЗЖ есебінен қалыптасқан жинақтар мұраға қалдырылмайды және олар зейнетақы төлемдерін ынтымақтылық (тарату) қағидаты бойынша төлеуге арналған. Демек, Қазақстан азаматтығынан айырылған немесе қайтыс болған тұлғалар үшін бұрын төленген ЖМЗЖ қаражаттары қорда қалып, қалған қатысушылар арасында қайта бөлінеді.Бұған дейін сарапшылар ЖМЗЖ есебінен жиналған қаражатты салымшылардың жеке зейнетақы шоттарына аудару, сондай-ақ зейнетақы жинақтарын қалыптастыруда тең тәсілді қамтамасыз ету мақсатында жасына қарамастан, ЖМЗЖ-мен барлық қызметкерлерді қамту жөнінде ұсыныстар білдірген болатын. Сарапшылар тарапынан жасалған бұл ұсыныстар әзірге талқылау сатысында.БЖЗҚ 2013 жылғы 22 тамызда «ГНПФ» ЖЗҚ» АҚ негізінде құрылды. БЖЗҚ құрылтайшысы және акционері – Қазақстан Республикасы Қаржы министрлігінің «Мемлекеттік мүлік және жекешелендіру комитеті» ММ арқылы Қазақстан Республикасының Үкіметі. БЖЗҚ зейнетақы активтерін сенімгерлікпен басқаруды Қазақстан Республикасының Ұлттық Банкі жүзеге асырады. Зейнетақы заңнамасына сәйкес БЖЗҚ міндетті зейнетақы жарналарын, жұмыс берушінің міндетті зейнетақы жарналарын, міндетті кәсіптік зейнетақы жарналарын, ерікті зейнетақы жарналарын тартуды, сондай-ақ "Қазақстан Республикасының екінші деңгейдегі банктерінде орналастырылған депозиттерге міндетті кепілдік беру туралы" Қазақстан Республикасының Заңына сәйкес депозиттерге міндетті кепілдік беруді жүзеге асыратын ұйым аударған кепілдік берілген депозит бойынша кепілдік берілген өтемнің талап етілмеген сомасы есебінен қалыптастырылған ерікті зейнетақы жарналарын есепке алып, оның есебін жүргізеді, зейнетақы төлемдерін жүзеге асыруды қамтамасыз етеді. Сондай-ақ Қор нысаналы активтер мен нысаналы талаптарды есепке алуды, нысаналы жинақтау шоттарына нысаналы жинақтарды (НЖ) есепке алу мен есептеуді, НЖ төлемдерін оларды алушының банк шоттарына есептеуді, "Ұлттық қор – балаларға" бағдарламасы шеңберінде Қазақстан Республикасының Үкіметі айқындаған тәртіппен НЖ қайтарымдарын есепке алуды жүзеге асырады (толығырақ www.enpf.kz сайтында).  Ақпарат көзі : https://www.gov.kz/memleket/entities/abay/press/news/details/1138127?lang=kk

Жергілікті денсаулық сақтау органдарының мамандарынан құралған дәрігерлік комиссиялар әскерге шақырылатын азаматтарды медициналық тексеруден өткізіп, олардың әскери қызметке жарамдылығын анықтайды.Азаматтарды әскерге шақыруды ұйымдастыру және қамтамасыз ету өз құзыреті шегінде жергілікті атқарушы органдарға жүктелген. Әскерге шақыру комиссиясының төрағасы – облыс әкімінің орынбасары.Шақырылатын азаматтардың тізімін жасау, шақыртуларды жіберу және шақырылым іс-шараларын ұйымдастыру жергілікті әскери басқару органдарының міндетіне жатады. Әскерге шақырылған азаматтар комиссиясының шақыруымен жиын пунктіне келуге міндетті.Егер шақыртуды жеке тапсыру мүмкін болмаса, азаматтарды жеткізу міндеті ішкі істер органдарына жүктеледі. Олар әскерге шақырудан жалтарған адамдарды іздеп, жеткізумен айналысады.Жергілікті атқарушы органдар полициямен бірлесіп әскерге шақыру ережесін бұзған азаматтарды анықтау бойынша рейдтік іс-шаралар жүргізеді. Шақырылған азаматтар жиын пунктінде өзінің әскерге жарамдылық мәртебесі бойынша тексеруден өтеді.Медициналық тексеру денсаулық сақтау органдарының мамандары арқылы жүргізіліп, сарбаздардың денсаулығы бағаланады, жарамдылық категориясы анықталады және олардың мерзімді әскери қызметке жарамдылығы туралы шешім қабылданады.Заңды негіздер болса, азаматтарға әскерден кейінге қалдыру немесе босату беріледі. Басқа жағдайларда олар Қазақстан Республикасының Қарулы Күштеріне, басқа әскерлерге және әскери құралымдарға мерзімді әскери қызметке жіберіледі.Айта кетейік, 18-ден 27 жасқа дейінгі, әскерден кейінге қалдыру немесе босату құқығы жоқ азаматтарды әскерге шақыру жылына екі рет – наурыздан маусымға және қыркүйектен желтоқсанға дейін жүргізіледі.Ақпарат көзі : https://www.gov.kz/memleket/entities/mod/press/news/details/1138087?lang=kk

Ағымдағы жылдың 8 қаңтарында Үлкен Нарын ауданы Қоғамдық кеңес мүшелері тарапынан дәрілік заттардың шекті бағаларының сақталуына мониторинг жүргізілді.Мониторингке қатысқандар:аудандық Қоғамдық кеңестің төрағасы– Ережепов Б.К;Қоғамдық кеңес мүшесі – Тоқсанова Л.Ж;Қоғамдық кеңестің хатшысы — Нугуманова Ф.С.Мониторинг «Восток-Ерасыл» ЖШС дәріханасында жүргізілді, басшысы-Атабаева Гаухар Тупаевна, мекенжайы: ШҚО, Үлкен Нарын ауылы, Аблайхан көшесі 57.Мониторинг нәтижелері бойынша:✔ нормативтік құқықтық актілер талаптарының бұзылуы анықталған жоқ;✔ дәрілік заттарға белгіленген шекті бағалар сақталған.Қоғамдық кеңес тарапынан дәрілік заттардың бағасына қоғамдық бақылау жүргізу жұмыстары алдағы уақытта да жалғасатын болады.Ақпарат көзі : https://www.gov.kz/memleket/entities/maslikhat-ulken-naryn/press/news/details/1138033?lang=kk

Жыл басынан бері ҚР Сауда және интеграция министрлігі жергілікті атқарушы органдармен бірлесіп баға мониторингін белсенді түрде жүргізіп келеді. Мониторинг күн сайын, демалыс күндеріне қарамастан жүргізіліп жатыр. Бұл баға өзгерісін уақтылы анықтап, нарықты тұрақтандыру бойынша тиісті шаралар қабылдауға мүмкіндік береді.Осылайша, 1 қаңтарда Сауда және интеграция министрі Арман Шаққалиев елордадағы ірі сауда желілерін аралап, бағаларды тексерді.1 қаңтардан бастап еліміздің барлық өңірлерінде баға мониторингі белсенді түрде жүргізілуде. Сауда және тұтынушылардың құқықтарын қорғау департаменттерінің басшылары әкімдіктермен бірлесіп 600-ден астам сауда нысанын тексерді.Ұлытау облысының әкімі Дастан Рыспековтің басшылығымен әкімдік өкілдері мен Сауда және тұтынушылардың құқығын қорғау департаменті «Самади» гипермаркетіне барды. Мониторинг барысында әлеуметтік маңызы бар азық-түлік тауарларының, атап айтқанда ұн, нан, сүт, күнбағыс майы, қант, күріш және өзге де өнімдердің бағасы мен қолжетімділігі тексерілді. Сондай-ақ тауарлардың сөрелерде болуы мен қоймадағы қор көлеміне ерекше назар аударылды.Қызылорда облысында 31 желтоқсан мен 2026 жылдың 1 қаңтар күндері азық-түлік тауарларының бағасына мониторинг облыс әкімінің орынбасары Ардақ Зебешевтің жетекшілігімен жүргізілді. Сауда және тұтынушылардың құқығын қорғау департаменті, ауыл шаруашылығы және жер қатынастары басқармасы, кәсіпкерлік және өнеркәсіп басқармасы, мемлекеттік кірістер департаменті, сондай-ақ «Байқоңыр» ӘКК» АҚ өкілдерінен құралған жұмыс тобы Қызылорда қаласындағы «Сыбаға», «Смолл» және «Қызылорда» сауда желілерінде тексеру жұмыстарын жүргізді.1 қаңтарда Батыс Қазақстан облысы әкімінің орынбасары Қалияр Айтмұхамбетов облыстық Сауда және тұтынушылардың құқықтарын қорғау департаменті мен Кәсіпкерлік және индустриялық-инновациялық даму басқармасының басшылығымен бірлесіп Орал қаласындағы ірі сауда желілерінде баға мониторингін өткізді.6 қаңтарда Солтүстік Қазақстан облысының әкімі Ғауез Нұрмұхамбетов Петропавл қаласындағы ірі сауда нүктелерінде бірінші кезектегі азық-түлік тауарларының бағасын жеке өзі тексерді.«Өңірде бағаның өсуін тежеу мақсатында тұрақтандыру қоры жұмыс істейді. Өткен жылы оның қаржыландыру көлемі 2,9 млрд теңгені құрады, шамамен 13 мың тонна өнім сатып алынды. Бұл қала халқының үш айлық қажеттілігінің 50 пайызына тең. Қазіргі уақытта тұрақтандыру қорының қорлары шамамен 12 мың тоннаны құрайды», - деді Солтүстік Қазақстан облысының әкімі Ғауез Нұрмұхамбетов.Маңғыстау облысында төрт ірі сауда желісінде, оннан астам үй маңындағы дүкенде, сондай-ақ төрт көтерме базарда баға мониторингі жүргізілді.Сонымен қатар Сауда комитеті өткен жылдың қорытындысын шығарды. 2025 жылы әлеуметтік маңызы бар азық-түлік тауарларына белгіленген шекті сауда үстемесін асыру деректері бойынша ҚР ӘҚБтК-нің 204-4-бабына сәйкес 2 796 әкімшілік қаулы шығарылды. Оның ішінде 55,7 млн теңгеден астам сомаға 1 625 айыппұл салынды.Ақпарат көзі : https://www.gov.kz/memleket/entities/mti/press/news/details/1138042?lang=kk

Мемлекеттік кірістер комитеті «Salyq кэшбэк» пилоттық жобасын 2026 жылғы 1 қаңтардан бастап ұзартылатыны туралы хабарлайды. Жоба микро және шағын бизнес субъектілері берген бақылау-касса машиналарының фискалдық чектері бойынша сыйақы төлеуге бағытталған.     2025 жылы «Salyq кэшбэк» жобасы оң нәтиже көрсетті, сканерленген чектер саны 26% - ға өсті, ал олардың жалпы сомасы өткен жылмен салыстырғанда 32% - ға өсті. Жоба 12 облыстың 48 ауданында: Шығыс Қазақстан, Қостанай, Ақмола, Қарағанды, Маңғыстау, Жамбыл, Түркістан, Алматы, Батыс Қазақстан, Солтүстік Қазақстан, сондай-ақ Жетісу және Ұлытау облыстарында іске асырылды.    Анықтама үшін: 2025 жылы жалпы сомасы 7,6 млрд теңгеге 573 937 чек сканерленді. Есептелген кэшбэк сомасы 152 млн теңгені құрады.     «Salyq кэшбэк» жобасына кез келген адам қатыса алады. Ол үшін тауарлар мен қызметтерге ақы төлеу кезінде (қолма-қол ақшамен де, қолма-қол ақшасыз тәсілмен де) фискалдық чек алу, «Amian» арнайы мобильді қосымшасындағы чектен штрих-кодты сканерлеу және сатып алу сомасының 2% мөлшерінде сыйақы алу қажет.     Сыйақылар «IT Analytics» ЖШС операторы арқылы «Amian» мобильді қосымшасын пайдалана отырып есептеледі.     «Amian» қосымшасын App Store және Google Play-да тегін жүктеуге болады.      Мемлекеттік кірістер комитеті азаматтарды тұтынушылық құқықтарын қорғау мақсатында бақылау-кассалық машиналардың чектерін талап етуге шақырады.  Ақпарат көзі : https://www.gov.kz/memleket/entities/kgd-akmola/press/news/details/1138330?lang=kk

 Құттықтау барысында елдің бірлігі мен ынтымағын сақтауда, жас ұрпаққа тәлім-тәрбие беруде ақсақалдардың атқарып отырған рөліне ерекше тоқталды.Сондай-ақ, алдағы жылы әр шаңыраққа амандық, зор денсаулық, молшылық пен береке тілеп, ауылдың әлеуметтік-экономикалық дамуына ақсақалдардың ақ батасы әрдайым демеу болатынын атап өтті.Ақпарат көзі : https://www.gov.kz/memleket/entities/mangystau-munaily-bayandy/press/news/details/1137883?lang=kk

WhatsApp-ты бұзып кірусіз және ізсіз «үнсіз басып алу» Ақпарат көзі : https://www.gov.kz/memleket/entities/kostanai-mendykarin-audany-akimat/press/news/details/1137886?lang=kk

Бастаушы ауылдық округі бойынша Көкжота аулының Жамбыл атындағы орта мектебінің оқушыларымен "Заң және тәртіп" тақырыбы аясында Самар АПБ ҚҚБ учаскелік полиция инспекторы полиция капитаны О.К.Токушевпен кездесу сағаты ұйымдастырылды. Заң -бәрімізге ортақ ереже екендігінің түсіндіріп, ал тәртіп -сол заңды сақтаудың көрінісі екенің айтып өтті. Заңды білу және орындау арқылы біз өз болашағымызды қауіпсіз етеміз.Ақпарат көзі : https://www.gov.kz/memleket/entities/vko-samar-bastaushy/press/news/details/1137888?lang=kk

Жаңа жыл әр шаңыраққа амандық пен береке, жүрекке жылу мен үміт сыйласын.Отбасыларыңызда татулық орнап, балалардың күлкісі үзілмесін.Алдағы жыл қуанышқа, игі жаңалықтарға толы болып, әр күніңіз жарқын сәттерге ұлассын.Баршаңызға зор денсаулық, мол бақыт, тыныш та бейбіт ғұмыр тілеймін.Жаңа жыл құтты болсын! Құрметпен, Баянды ауылының әкімі Қадырбек Құдабайұлы.Ақпарат көзі : https://www.gov.kz/memleket/entities/mangystau-munaily-bayandy/press/news/details/1137891?lang=kk

     2026 жылғы 1 қаңтардан бастап Бірыңғай жинақтаушы зейнетақы қорынан (БЖЗҚ) төленетін зейнетақы төлемдері зейнетақы төлемдерін бұрыннан алып жүрген зейнеткерлер үшін 5 пайызға ұлғаяды.Естеріңізге сала кетейік, БЖЗҚ-дан берілетін зейнетақы төлемдерінің мөлшерін есептеу Қазақстан Республикасы Үкіметінің 2023 жылғы 30 маусымдағы қаулысымен бекітілген Зейнетақы төлемдерінің мөлшерін есептеу әдістемесіне сәйкес жүзеге асырылады. Аталған әдістемеге сәйкес, зейнетақы төлемдерін алғаш рет ала бастайтын азаматтар үшін ай сайынғы төлем мынадай тәртіппен есептеледі: зейнетақы жинақтарының сомасы зейнетақы жинақтарын төлеу мөлшерлемесі — 6,5 пайызға көбейтіліп, 12 айға бөлінеді. Кейінгі жылдары ай сайынғы төлем мөлшері зейнетақы төлемдерін индекстеу мөлшерлемесіне сәйкес 5 пайызға арттырылады.БЖЗҚ-дан жүзеге асырылатын ай сайынғы зейнетақы төлемінің ең төменгі мөлшері республикалық бюджет туралы заңмен тиісті қаржы жылына белгіленген ең төменгі күнкөріс деңгейінің (ЕТК) кемінде 70 пайызына тең. 2026 жылғы ең төменгі күнкөріс деңгейі - 50 851 теңге. Ал ай сайынғы зейнетақы төлемінің ең жоғары мөлшері шектелмейді және ол алушының зейнетақы жинақтарының көлеміне тікелей байланысты.Әдістемеде төменде көрсетілген санаттарға жататын азаматтар үшін зейнетақы төлемдерінің мөлшерін есептеу кезінде қолдануға болатын арттырушы түзету коэффициенттері көзделген:мерзімсіз уақытқа белгіленген I немесе II топтағы мүгедектігі бар адамдар;міндетті кәсіптік зейнетақы жарналары жиынтығында кемінде 60 ай төленген және зейнеткерлік жасқа жеткен адамдар. Егер азамат жоғарыда көрсетілген екі талапқа бірдей сәйкес келсе, ең жоғары мәнге ие түзету коэффициенті қолданылады.Осылайша, зейнетақы төлемдерінің мөлшері тұрақты түрде аударылатын зейнетақы жарналары мен жинақталған инвестициялық кіріс есебінен қалыптасатын зейнетақы жинақтарының көлеміне тікелей тәуелді. БЖЗҚ-дан берілетін төлемдер жеке зейнетақы шотындағы қаражат толық таусылғанға дейін жүзеге асырылады. Жеке зейнетақы жинақтары салымшының меншігі болып табылатындықтан, олар азаматтық заңнамада белгіленген тәртіппен мұраға қалдырылады.Ақпарат көзі : https://www.gov.kz/memleket/entities/abay-kurchatov/press/news/details/1138019?lang=kk